Steknite naviku da vikendom ostanete duže u krevetu: šta god gurui upravljanja vremenom rekli, ponekad je važno da sebi date priliku za "pogrešan" odmor. Doručak u krevetu je sumnjiva filmska ideja koja se u praksi više pamti po mrvicama sendviča u krevetu. Ali sasvim je moguće organizirati ceremoniju jutarnje kafe: što je najvažnije, nabavite stabilan poslužavnik (model s jastukom na dnu je najbolji za tu svrhu). Uzgred, dobro će doći i uveče - za prevoz čaja i deserta iz kuhinje u dnevni boravak.
DODAJTE BILJKE
Zelena je vrlo smirujuća boja i ako nemate bučnu baštu ispred prozora, pokušajte da napravite njenu mini kopiju u kući. Biljke kao što su aglaonema, patuljasti fikus i obrubljena dracaena dobro podnose čak i slabo osvjetljenje, tako da je rizik od uništenja u tamnom kutu minimalan. Ali ako tačno znate šta vodite računa o biljkama nije vaš poziv, odaberite koristan cvjetni dekor - na primjer, podmetače u obliku velikih listova ili kućni tekstil s cvjetnim printovima. Ovo je mnogo organskije i uspješnije rješenje od ukrašavanja kuće umjetnim zelenilom. Biljke su odlična pomoć za stvaranje udobnosti u udobnom domu.
HANG REMINERS
Dugo vremena nemamo potrebe da imamo na umu sve važne datume i liste obaveza: kalendar u vašem mobilnom podsećaće vas na rođendan vaše voljene svekrve, gladni muž će vas podsećati na potreba za odlaskom u kupovinu. Šta učiniti ako ni gore navedena teška artiljerija ne pomaže u planiranju dana? Okačite podsjetnik na vidnom mjestu, kao što je pisanje na tabli. Inače, boja kredom se prodaje i u željezarama - ako nema dovoljno mjesta na ploči, možete obojiti cijeli zid.
BIRAJTE DOBRE ZAVJESE
U udobnom domu trebaju biti pravilno odabrane zavjese. Oštra svjetlost ulične rasvjete ili kuće prekoputa jednako je veliki problem za gradski stan kao i nedovoljno osvjetljenje. Ne želite da opteretite prostor teškim, gustim draperijama? Šijte lakonske rimske ili rolo zavjese od tkanina s funkcijom zatamnjenja za prozore - one će pouzdano zaštititi od agresivnog svjetla i pružiti vam priliku da spavate.
KORISTITE MIRISE ZA DOM
Svijeće, aromatične vrećice ili štapići cimeta u otvorenim posudama su povoljni i učinkoviti pomagači u stvaranju ugodnog i ugodnog okruženja u vašem domu. Mislite da su dodaci sakupljači prašine? Nemojte štedjeti na svježem cvijeću: ono još nije pokvarilo izgled jedne kuće.
Za organiziranje vaše kućne foto galerije , ne morate imati vještine dekoratera. Odštampajte nekoliko velikih fotografija svojih najmilijih na platnu ili pjenastom dasku i ukrasite prazan zid: na ovaj način vaš dom će zajamčeno imati novi izvor inspiracije. Usput, ako poznajete elementarne tehnike rada u grafičkim uređivačima, pokušajte stilizirati svoje slike kao pop art: ova tehnika je sada na vrhuncu popularnosti. Fotografije voljenih osoba pomoći će vam da se osjećate ugodno kao kod kuće.
DODAJTE EKO DETALJE
Trendovi u uređenju interijera diktiraju smjer ka eko stilu, i zato što blizina prirodi značajno poboljšava kvalitetu života. Kako koristiti udobne stvari za svoj dom možete naučiti od naših sjevernih susjeda. Skandinavci jednostavno donose grane iz najbližeg parka u kuću i od njih stvaraju male kompozicije u loncima ili vazama - ispada skromno, ukusno i potpuno besplatno.
KORISTI VIZUALIZACIJU
Svima nam je s vremena na vrijeme potrebna riječ ohrabrenja. Ako imate omiljeni citat koji vas uvijek podsjeća da najbolje tek dolazi, slobodno ga postavite na zid sa vinilnim naljepnicama s natpisima ili 3D dekorom od drveta i plastike.
DODAJTE UNUTRAŠNJIM SIMETRIJOM
Ne možete se opustiti uveče čak ni kod kuće? Možda vam je potreban opušteniji interijer. To ne znači da će se zidovi hitno morati prefarbati u bijelo: simetričan raspored namještaja i pribora pomaže da se misli dovedu u red mnogo bolje. Za početak pokušajte pronaći nekoliko malih ukrasnih predmeta poput noćnih lampi. Ako ne pomogne, slobodno premjestite namještaj tako da atmosfera postane intuitivna - to će pomoći da kuća bude zaista udobna.
UKLONITE BLIŽER
Nered – možda glavni uzrok nelagode u domu – nastaje iz dva razloga: ili imate previše nepotrebnih stvari, ili nemaju dobro definirano mjesto. Međutim, za borbu protiv kućnog haosa odavno postoje jednostavni uređaji koji se mogu naći u bilo kojoj prodavnici hardvera ili interijera - na primjer, magnetna traka za noževe, koja će vam omogućiti ne samo da sakupite sve što bode i reže na jednom mjestu, ali i oslobađa radnu površinu u kuhinji. Da biste uklonili dodatne žice iz očiju, isprobajte sljedeću opciju: u mnogim ladicama stražnji zid je niži od prednjeg - žica iz T-a lako se uvuče u ovaj prostor, a uređaji za punjenje će se sakriti od znatiželjnih očiju.
A šta vam pomaže da stvorite ugodan dom za ugodan boravak?
Tim je organizam čiji se svi dijelovi međusobno nadopunjuju; to je zajednica ljudi sa zajedničkim ciljem.
Zaposleni u dobro uigranom timu imaju jedan zajednički cilj, jedan zadatak za sve, koji se mora riješiti. Svako dobro poznaje svoje područje rada i može pomoći drugima; zajedno planiraju svoje akcije. U timu nema stranaca, pa se u njemu grade živahni i bliski lični odnosi. Indiferentno "ovo nije dio mojih obaveza" u pravom timu je jednostavno nemoguće čuti.
Ali kako postići takvu idilu u slučaju kada vi, vođa, ne vidite svoj tim, nemate priliku uživo komunicirati s ljudima, razumjeti njihove emocije? O tome ćemo govoriti u članku.
Vrijedi napomenuti da su 100% zaposlenih u "" raspoređeni stručnjaci; menadžeri kompanija vode distribuirane timove, čiji se članovi nalaze u različitim dijelovima svijeta.
Kako stvoriti takvu radnu atmosferu da se svako osjeća „svojim“ u radnom okruženju na daljinu? Kako motivirati ljude koji čine tim da djeluju kao jedinstven organizam, razvijaju se, pomažu jedni drugima i navijaju za zajedničku stvar?
Prvo, hajde da razumemo koncepte.
Šta je motivacija?
Motivacija je osjećaj kada kvalitetno obavljanje posla postaje svjesna potreba čovjeka.
Motivacija uvek dolazi iznutra, to je unutrašnji psihofiziološki proces koji kontroliše ljudsko ponašanje, to je sposobnost čoveka da aktivno zadovoljava svoje potrebe.
Motivacija se sastoji od mnogo različitih faktora. To može biti prilika za profesionalni razvoj u kompaniji, zanimljivi radni zadaci, timski događaji, pohvale i pohvale za dobro obavljen posao i još mnogo toga. Drugi faktor je radna atmosfera u timu. Uvjeren sam da je atmosfera jedan od ključnih faktora u motivaciji zaposlenih.
Ugodna radna atmosfera
Sada želim prijeći na najzanimljiviji i najzabavniji dio članka i razgovarati s vama o metodama stvaranja te vrlo ugodne atmosfere u timu. Navodimo ove metode:
Želim da stavim poseban naglasak na posljednju tačku i da je detaljnije analiziram. U uslovima distribuiranog rada, sva formalna i neformalna komunikacija dešava se putem raznih instant messengera (imamo skype ili telegram).
U početku, kada je tim prolazio kroz fazu brušenja i upoznavanja, neplanirani telefonski razgovori (sastanci u cijelom timu ili sastanci licem u lice između zaposlenih) imali su vrlo važnu ulogu. Na timskim sastancima razgovarali smo o problemima sa kojima su se momci suočavali prilikom obavljanja radnih zadataka, poteškoćama u komunikaciji sa predstavnicima kupaca i načinima rješavanja problema koji se javljaju. Na ove pozive bilo je zabranjeno izražavanje kritike, ali je na svaki mogući način podsticana pomoć u rješavanju problema. Ako jedan od zaposlenih nije posjedovao ovaj ili onaj instrument, onda je drugi pomogao u njegovom razvoju. Ovi telefonski pozivi su pomogli u formiranju osjećaja drugarstva u timu, osjećaja pripadnosti; kasnije su evoluirali u sedmične 15-minutne treninge za učenje novog materijala i razmjenu iskustava.
U ličnim pozivima, kao vođu tima, zanimale su me i druge informacije: da li se momcima sviđaju zadaci koje obavljaju, da li imaju želje ili preferencije, u kom pravcu žele da se kreću i gdje žele da se razvijaju. Ako bi neko izrazio želju da preuzme zadatak drugog smjera, mogao bih napraviti malu preraspodjelu i dati zaposlenima upravo ono što žele.
Gotovo odmah sam odlučio da sakupim naše dizajnerske viceve i priče u poseban fajl; kada ih je bilo dovoljno, fajl je podeljen, a svi momci su se od srca smejali! Generalno, humor igra posebnu ulogu u našem projektu. Ponekad se pokaže da što je zadatak ozbiljniji, zabavnije ga je završiti. Neverbalna sredstva (emotikoni, emoji ili gifovi) nam pomažu u tome. U timu su se pojavili prijateljski nadimci i vlastite neformalne tradicije - i sve to uprkos činjenici da se nikada nismo vidjeli uživo.
Za manje od godinu dana tim je stekao visoku komunikativnu zrelost - možemo razgovarati o tokovima rada bez prethodne pripreme, učiti jedni druge kako da rade sa određenim alatima, dajemo teorijsku osnovu za bilo koju metodologiju, šalimo se i smijemo zajedno.
Štaviše, odlučili smo da svoje dobro raspoloženje podijelimo sa ostalim ekipama. Imamo generalni flood chat za predstavnike timova iz svih projekata; tamo smo počeli objavljivati naše jutarnje vježbe.
Važnu ulogu igra stil vođenja i komunikacije u timu. U nastavku ću dati dva primjera izgradnje razgovora:
Čini se da je suština razgovora ista, ali koliko su različiti pristupi! Zadaci će biti obavljeni u oba slučaja, samo će se u drugoj varijanti momci iskreno truditi da posao dobro odrade (jer to žele), a u prvoj će jednostavno obavljati svoje funkcije po potrebi.
Norme elementarne pristojnosti niko nije poništio. Uobičajene riječi "hvala" i "molim" i dalje imaju trajnu vrijednost, a posebno u kontekstu online komunikacije.
Budući da smo se dotakli teme različitih stilova vođenja, vrijedi dati malo teoretskih informacija.
Šta je stil upravljanja
Stil upravljanja (ili vođenja) je način ponašanja vođe u odnosu na podređene, koji mu omogućava da utiče na njih i prisiljava ih da rade ono što je trenutno potrebno. U ovom kontekstu, zaista mi se ne sviđa riječ "sila", zamijenio bih je sa "motivirati".
Svi ljudi su različiti i stoga jedini pravi stil vođenja u menadžmentu jednostavno ne može biti. Svaki menadžer, na osnovu sopstvenih karakteristika karaktera i radne situacije uopšte, bira jedan ili drugi način upravljanja timom.
Također bi bilo dobro zapamtiti da biti vođa uopće ne znači samo davati komande, naređivati, prisiljavati da se nešto učini. Dobar vođa zna da podrška, blago usmjeravanje zaposlenih ponekad mogu biti mnogo efikasnije od teških instrukcija.
Zaista mi se sviđa model situacionog vođenja koji su predložili Paul Hersey i Ken Blanchard još 1960. godine, prema kojem stilovi vođenja zavise od vrste zaposlenika u timu i njihovog nivoa znanja i razvijenosti.
Model situacionog vodstva
U modelu se razmatraju sljedeći stilovi situacijskog vodstva:
- C1 - Stil direktive;
- C2 - Mentorski stil;
- C3 - Potporni stil;
- C4 - Stil delegiranja.
Pored stilova rukovođenja, razmatraju se i tipovi zaposlenih i stepen njihove razvijenosti i pripremljenosti:
Prema modelu situacionog vođenja, menadžer koristi jedan od četiri stila u zavisnosti od situacije i stepena razvoja zaposlenih u odnosu na zadatak:
- C1 - Direktivni stil, ili "Liderstvo po nalogu": visoka orijentacija na zadatak i niska orijentacija na ljude. Vođa daje konkretna uputstva i prati izvršenje zadataka. Glavni metod vođenja je rigidno postavljanje ciljeva (naredbi).
- C2 - Mentorski stil, ili "Liderstvo kroz prodaju ideja": kombinacija visokog zadatka i orijentacije na ljude. Vođa nastavlja da daje instrukcije i prati realizaciju zadataka, ali u isto vrijeme objašnjava donijete odluke podređenom, nudi da izrazi svoje ideje i sugestije.
- C3 – Stil podrške, ili „Vođenje kroz učešće u organizaciji radnog procesa“: visoka orijentacija na ljude i niska orijentacija na zadatak. Vođa podržava i pomaže svojim podređenima u njihovom radu. Lider je uključen u proces donošenja odluka, ali odluke uglavnom donose podređeni.
- C4 – Stil delegiranja, ili "Leadership by Delegation": nizak fokus na ljude i zadatak. Vođa prenosi ovlaštenja, prava i odgovornosti na druge članove tima.
Svaki tip razvoja zaposlenih ima svoj stil upravljanja:
Ovdje se postavlja pravo pitanje: da li se menadžer zaista svaki put mora prilagođavati svakom zaposleniku, primjenjujući jedan ili drugi stil vođenja u odnosu na njega? Da, to je tačno, iako on takođe može delegirati obuku i kontrolu svojim zaposlenima. Naš tim najčešće koristi stil delegiranja. Kada stažisti dođu u tim, ja (vođa) moram primijeniti direktivni stil. Ne volim ovo da radim, pa momci iz tima sami rade ronjenje i treninge početnika. Ovo je dobro za sve: ne moram mijenjati svoj uobičajeni stil vođenja, momci usavršavaju svoje vještine u postavljanju zadataka i podučavanju novopridošlica, a pripravnici dobijaju detaljna uputstva i objašnjenja, pomoć i srednju kontrolu.
Zaključak
Stvaranje odlične radne atmosfere nije moguće samo kada zaposleni rade u istoj kancelariji. Udobni uslovi su sasvim ostvarivi u raspoređenom timu. Motivirajte i razvijajte svoje zaposlenike kroz komunikaciju s njima, podršku i usmjeravanje koristeći pravi stil vođenja! Uspjeh cijelog tima zavisi od uspjeha svakog od vaših zaposlenika!
Svima su potrebni dobri radnici, pravi specijalista u svojoj oblasti je veoma vrijedan, lako ga mogu namamiti konkurenti. Stoga je zadatak direktora kompanije da učini da se zaposleni osjeća ugodno u svom preduzeću. Kako pravilno opremiti kancelariju da u njoj želite da radite? Evo nekoliko savjeta profesionalnih psihologa.Za starije osobe
Važno je znati na koga tačno ciljate. Imate li većinu starijih radnika koji su rođeni između 1963. i 1984. godine? Onda je to takozvana generacija X. Ove ličnosti su se formirale u teškom vremenu. Mnogi su preživjeli hladni rat, perestrojku, masovne razvode. Stoga je odrasla generacija pragmatičnih ljudi. Ne zanimaju ih posebno politika i cijelo društvo u cjelini, često su skeptici. Za njih je glavna stvar pristojan i dobar prihod. I to nije iznenađujuće, jer. ovi ljudi su navikli da žive sa ekonomskom i političkom nestabilnošću. Cijeli smisao njihovog života je da prevaziđu tu nestabilnost, da na kraju zauzmu poziciju u društvu, da se finansijski obezbijede.
Kako ugoditi ljudima generacije X? Pa, ako ste kupili kancelariju u centru grada. Biće impresionirani klasičnim dizajnom. Također, predstavnici ove generacije će cijeniti ako napravite strogu dnevnu rutinu i striktno pratite njenu provedbu. Veoma je važno da takvim zaposlenima date do znanja da cijenite njihov rad. Važno je zvanično priznati njihove zasluge.
Mlada generacija
Druga je stvar ako radite sa generacijom Y. To su mladi ljudi koji su rođeni od 1984-2000. To su potpuno različiti ljudi, zovu ih i “digitalna generacija”. U njihovim životima, glavna stvar je bila brzina razvoja tehnologije. Što se tiče generacije X, bitna im je velika plata, ali ipak, prije svega, ne drže do nje, već do dobrih uslova za rad i samorealizacije.
Takvim mladim ljudima sloboda je na prvom mjestu, žele da rade samo ono što im je interesantno, a kao dodatak da za to budu plaćeni. Stoga se mladima ne žuri da se zaposle u kancelariji, već će naći honorarni posao kod kuće i pridružiti se listi slobodnjaka. Možda imaju najfantastičnije želje, na primjer, da rade kao fitnes trener na Šri Lanki, i prije ili kasnije će ostvariti svoj cilj.
Potrebno je mnogo truda da se ti ljudi zadrže u kancelariji. I vredi, jer. u bliskoj budućnosti, sva nada je u generaciji Y, oni bi trebali zamijeniti već ostarjelu generaciju X. Zadatak kompanije je da im pruži priliku da se ostvare, da ih zaokupe radom, da postoji želja za uspjehom. Tada neće izlaziti iz ureda, radit će čak iu slobodno vrijeme i zadovoljiti svojom kreativnošću.
Recepti za ugodan dom od naše redovne saradnice Anne Mulan
Nedavno sam se uselio u novi stan. Ali nije doživjela očekivanu radost kretanja. Mogao sam sjediti do noći u svom omiljenom Starbucksu: raditi, opustiti se i biti inspiriran. Tamo je bilo ugodnije nego kod kuće. Kada sam osetio da sam već 80% kafe, shvatio sam da je vreme da se vratim kući.
Pitao sam se zašto to ne ide tamo? Zašto je ugodnije u bučnom kafiću? Koje su to male stvari koje čine dom domom?A evo i recepata za ugodan dom koji se ne može zamijeniti za kafić. Provjereno ličnim iskustvom.
Pa, odlučio sam da napravim promjene u kući. Ali odakle početi? Čitajte pametnu knjigu, časopis, gledajte tutorijale za dizajn na internetu ili možda unajmite dizajnera? Ali to ne bi učinilo stan udobnijim, jer koncept “ cosiness “Svako ima svoje. To je nešto lično.
Počeo sam s jednostavnim - pitanjima: „Kakva mi je atmosfera u kući zaista potrebna? Koja osećanja bih voleo da doživim u svakoj sobi?”
Nemojte žuriti da izbacite stari i kupite novi nameštaj. Stan neće postati udobniji. Postavite pitanje: šta želite? I za svaku sobu odaberite najmanje tri riječi-simbola koji opisuju atmosferu koju želite stvoriti.
Vrlo kul knjiga na ovu temu “”. To jasno daje do znanja da prije nego što započnete globalne promjene u kući, prvo morate razumjeti sebe.
Stvari koje dugo nisam koristio remetile su mi udobnost, ali je šteta baciti ih („to je uspomena“). Siguran sam da su se svi suočili sa ovim problemom (naši balkoni su hram sjećanja na nepotrebne objekte).Smeće se godinama nakuplja i skuplja prašinu. A stara, već nepotrebna, sjećanja ometaju uživanje u sadašnjosti. Inače, na temu nepotrebnih stvari i reda u kući, imamo odvojeno
Nemojte se plašiti da izbacite tegle, flaše, kese u kesama, kutije – nešto što već duže vreme ne koristite. Da, ove stvari su nekada bile potrebne, ali došlo je vrijeme za nešto zaista važno i novo.
Nedavno sam putovao po Švedskoj i primijetio jedan detalj: u svakom stanu je bila papirna zvijezda na prozorskoj dasci. A sobe i balkoni su bili ukrašeni rasvjetom. Atmosfera kućne udobnosti i topline doletjela je do mene čak i na ulici.Onda sam pomislio: „Ovo je cool! I samo malo svjetla." MSvjetlo u kući tretiramo površno: okačili smo luster i, u najboljem slučaju, postavili podnu lampu. A svjetlost je moćna utjeha koja stvara atmosferu.
Istaknite svaku zonu u prostoriji svjetlom, nemojte dozvoliti tamne kutove. Stavite podnu lampu pored stolice na kojoj volite da čitate, okačite zidnu lampu preko omiljene slike ili fotografije, ne zaboravite na stonu lampu i luster sa blagim svetlom.I, naravno, svijeće su tople i živahne svjetlosti.
Najbolji prijatelj Cozinessa je dimmer: podesite ga na sve izvore svjetlosti za pravu atmosferu.
Sofa je zanimljiva stvar. On je poput sivog kardinala: čini se da nije osnova interijera, ali utječe na sve što je u prostoriji.Kauč nosi veliko emocionalno opterećenje - ovo je mjesto gdje se možete opustiti i opustiti, razgovarati sa porodicom i prijateljima, umotani u ćebe, gledati TV sa svojom srodnom dušom. Ozbiljno shvatite njegov izbor.
„Pa, kupiću neki jeftin po prvi put“, pogrešno sam pomislio. Moj je bio neudoban i tvrd, osim toga brzo se pokvario. Morao sam ići u potragu za kvalitetnim i novim kako bih ugođao stan.
Kvalitet se izražava u ljepoti i praktičnosti. Prilikom odabira obratite pažnju na točnost šavova, premaza i što je najvažnije, punila. Idealno punjenje je puh sa tankim slojem pjenaste gume.
Trenutak teorije: LPPU ili lateks poliuretanska pjena je idealno rješenje. Za razliku od obične pjenaste gume, mjehurići u kojima pucaju od opterećenja (to uzrokuje spuštanje premaza i gubitak oblika), lateks ne trpi rad, već se svaki put vraća u prvobitni položaj. To se može provjeriti sjedanjem na kauč. Pogledajte kako se brzo vraća u formu. Drugi siguran način je da pitate konsultanta ili tražite da vidite i dodirnete sloj.
Nemojte štedjeti na pristojnoj sofi - ovo je vaša udobnost. Čak imamo i cijeli članak o tome: "Kako odabrati dobru sofu?" A kako ga učiniti ugodnijim - pogledajte u nastavku.
Plad često putuje iz sobe u sobu na mojim ramenima. Kad želim toplinu, izvadim je iz utrobe ormara. Ali može zagrijati ne samo ljude, već i dati toplinu cijeloj prostoriji.
Pledovi prebačeni preko naslona stolice ili naslona za ruke sofe, takoreći, nagoveštavaju da žive u sobi, koriste je. Kašmir, vuna, pamuk, karirani ili prugasti. S njima će svaki interijer biti domaćiji i živahniji.
I jastuci! Da budem iskren, imao sam samo jednu. Ležala je na krevetu, prekrivena ćebetom, i obavljala jednu funkciju - prebacila se u svijet snova.Jastuci se mogu ažurirati, pa čak i promijeniti unutrašnjost. Stavite jednu na fotelju, a nekoliko na sofu i soba će izgledati novo!
Ali nije sve tako jednostavno. Osim ljepote, ovdje je važna i udobnost. Ako članovi porodice, prijatelji, gosti, sjedeći, odgurnu ili skinu jastuke, onda nema govora o udobnosti. Bez obzira koliko šik jastuk bio, prije svega treba da vas pozove da sjednete.
Evo nekoliko hakova:
obratite pažnju na jastuke od puha - oni su najmekši;
sumnjate u veličinu jastuka - napravite grešku u velikom smjeru;
velike kvadratne sofe ( 35-50 cm) , pravougaoni za stolice (30x40 ili 40x65);
boja jastuka mora odgovarati najmanje tri stvari u unutrašnjosti (zavjese, tepih, tapete itd.)
Evo formule za ugodan boravak na sofi = ćebe na leđima ili naslonu za ruke + 2 identična jastuka u uglovima + pravokutni jastuk u sredini. (Više o broju, mjestu i veličini jastuka pročitajte kod nas)
Mnogo korisnih savjeta o mekim jorganama možete pronaći u knjizi "Home Sweet Home". Pročitala sam je za jedno veče i inspirisala se da kupim nove jastuke!
Prvo što ljudi primete kada uđu u kuću je njena aroma. Ostaje u sjećanju i stvara prvi utisak. Malo je vjerovatno da će biti ugodno u stanu s mirisom vlage ili plijesni.
To ne znači da morate kupiti gomilu mirisa i prskati tamo gdje smrdi. Suština je da treba kreirati osnovni miris koji je uvijek u stanu – osjetite ga čim dođete kući sa ulice.
Možete koristiti sljedeće:
aromatična mješavina
Pogodne za korištenje vrećice. Vrećice su mali jastučići ili vrećice punjene prirodnim materijalima: laticama, grančicama, začinskim biljem, začinima.
Takve vrećice se postavljaju po cijelom stanu, a uvijek i u hodniku, kako bi se nakon napornog radnog dana susrela ugodna aroma.
aroma svijeće
Ovisno o godišnjem dobu ili našem raspoloženju, možemo promijeniti mirise kuće pomoću aroma svijeća. Oni oživljavaju svaku prostoriju i prikladni su gotovo svugdje, osim za trpezarijski sto - ima mjesta za miris ukusne hrane.
Budi pazljiv. Od svijeća od jeftinih i nekvalitetnih materijala nećete dobiti opuštanje, već glavobolju. Birajte između sojinog ili kokosovog voska sa prirodnim sastojcima.
Jeste li primijetili kako se soba mijenja kada je u njoj prekrasan buket? Nekako svježe, veselo, udobno. Ali takve transformacije u unutrašnjosti većine se događaju na praznicima, kada cvijeće migrira u kuću kao poklon.
Volim sveže cveće. Osvježavaju prostoriju i stvaraju svjež miris. Stoga sam za pravilo da ih držim kod kuće tijekom cijele godine (kako odabrati cvijeće možete pročitati). Niko ne kaže da morate kupiti ogromne poklon bukete. Nekoliko tulipana, božura ili običnih tratinčica - i soba postaje ugodnija.
Druga opcija su sobne biljke. Sa njima, tako domaći i njegovani pogled na sobe. Odaberite slatke i mirisne biljke: jasmin, narcis, amarilis, geranijum, citrusi.
Zamislite samo, nakon dugog renoviranja uđete u stan. Kuća je neprepoznatljiva, sve je moderno i novo. Šetajte po stanu kao u muzeju, gledajući svaki detalj. Sjednite na šik i mekanu sofu i pogledajte oko sebe. Sve izgleda lepo, ali ti neugodno. I sve zato što ostaje dodati sebe .
Fotografije, slike, knjige, memorabilije pričaju našu priču. Uz pravilan raspored ovih predmeta, ispada dnevna kuća, govori o vlasniku.
Kuću sami činimo svojom kroz:
Knjige
Ovo je ono što volimo i čemu se divimo. Kroz knjige možemo pričati o svojim hobijima, a da ih ne imenujemo. Stoga ih ne morate stavljati u kutije i čuvati u ormaru.
Možete slagati knjige na pod. Može se postaviti na police, razrijediti ih svijećama, figuricama, fotografijama.
Fotografija
Volim snimke uživo, nasumične snimke. Oni precizno prenose naše emocije i stanje u trenutku prošlosti. Upravo te fotografije ne treba čuvati na pametnom telefonu, već na zidovima u stanu. Kako to učiniti, pročitajte
Odštampajte, okačite ili postavite bilo gde u prostoriji. Ispunite ga emocijama.
Slike i crteži
Okružite se kreativnošću koja vas inspiriše.
Okačite slike na zid ili ih jednostavno stavite na sto, kaminu ili se naslonite na zid za bezbrižnu atmosferu. (Za informacije o tome kako to učiniti, pogledajte članak "Kako okačiti slike bez glavobolje?")
Nedavno sam otkrila magiju ukrasnih ogledala. Šetajući IKEA-om između izložbenih prostora, primijetio sam jednu dnevnu sobu. Bio je prozračan, svjež i lagan. A sve zbog ukrasnih ogledala u neobičnim okvirima.Toliko su umnožili svjetlost lustera koja se odražavala u njima da je soba postala vrlo živa. Difuzno svjetlo obasjavalo je tamne kutove prostora i ispalo je vrlo ugodno.
Razumijete li na šta mislim? Ogledala neće škoditi. Okačite ih na zid umjesto slike, postavite ih iznad kamina ili pored nekog komada namještaja, postavite ih između para prozora, iznad sofe, iznad bilo koje police ili toaletnog stolića.
Ako u kući postoji kamin, tada je 50% plana udobnosti završeno! Jer vatra je toplina, spokoj, mir, udobnost.Alternativa je električni kamin: nema potrebe za bacanjem drva za ogrjev, nemoguće je izgorjeti, ima topline.Općenito, ako postoji prilika da kupite ovu čarobnu stvar - ne oklijevajte!
Ove tačke su mi pomogle da stan približim udobnom idealu. Ali postoji još jedan važan detalj - udobnost u kući stvaraju njeni ljudi.
Vaša udobnost ste vi sami i emocije koje donosite. Pozitivne ili negativne, pune svaki kutak.
A evo savršene formule za udobnost: druženja sa porodicom i prijateljima + ljubav + 10 gore navedenih savjeta i nikada nećete zamijeniti svoju kuću za bučni kafić.
Svaka domaćica sanja o stvaranju atmosfere udobnosti, udobnosti i ljubavi u svom domu. Rodbina i prijatelji uvijek će žuriti da se vrate u takvu kuću. Sa velikim zadovoljstvom svi članovi porodice i prijatelji će doći u posetu radi zajedničkog provoda.
Da biste stvorili udobnost i udobnost u kući, morate imati znanje o malim trikovima u unutrašnjosti. Uz njihovu pomoć, lako je pretvoriti svoj dom u ugodnu oazu s pozitivnom atmosferom. Primjeri na fotografiji ispod.
Dom za svakog od nas je tvrđava, koja nas štiti od stresa i prijetnji izvana. Sav trud koji smo nekada uložili u naš dom se vremenom isplati: ugodna domaća atmosfera puni pozitivnom energijom, daje mir, sklad i stabilnost.
Primjer ugodnog svijetlog stana po sunčanom danu
Udobnost u stanu se zasniva na prisutnosti prijatnog i ugodnog ambijenta na podsvjesnom nivou za dušu. To znači da sve u stanu treba da bude tako da prija i umiruje sve stanare.
Možda ćete biti zainteresovani
Kako stvoriti i održati udobnost u svom domu
Svako tumači pojam „udobnosti“ na svoj način, zamišljajući kamin, neko ogroman trpezarijski sto ispunjen rođacima i prijateljima, neko stolicu za ljuljanje ispod podne lampe i toplo ćebe.
Ugodna soba sa namještajem
Jedan od glavnih elemenata koji stvaraju udobnost je tekstil koji odgovara cjelokupnoj stilizaciji interijera.
Tekstilni predmeti koji stvaraju udobnost u kući:
- Zavjese i zavjese.
- Prekrivači.
- Navlaka za sofu.
- Dekorativni jastuci.
- Tepih i prostirki.
- Navlake za stolice.
Pravilno i skladno odabrane stvari za udobnost u kući ispunit će je domaćom i toplom atmosferom. Ali ne zaboravite da je stvaranje udobnosti u kući vlastitim rukama mnogo ugodnije od kupovine gotovih dodataka.
Ugodna, svijetla soba.
Stvari koje će dodati udobnost svakoj prostoriji
Takvi predmeti će odmah ispuniti vaš dom atmosferom ljubavi i iskrenosti kojom ste pravili stvari za uređenje doma. To može biti:
- Pleteni karirani.
- Vezen stolnjak.
- Slikana slika.
- Dekorativni elementi.
- Saksije.
- Jastučnice.
Naravno, harmonija u kući neće biti postignuta ako je u njoj nered. Održavanje će vašem domu pružiti njegovanost i udobnost. I u takvu kuću, naravno, uvijek ćete se htjeti vratiti.
Kreiramo udoban dizajn interijera kuće
Stvaranje udobnosti u vašem domu
Stvaranje ugodne atmosfere u malim ili višesobnim stanovima je mnogo teže. Glavni razlog za to je pravi izbor boja zidova i dizajna namještaja, koji određuju udobnost i udobnost prostorije.
Uz pomoć odgovarajuće boje zidova, možete vizualno povećati prostor, fokusirati se na bilo koji važan detalj i podići strop. Mnogo je lakše stvoriti udobnost u svijetlim kućama, jer sama boja daje osjećaj svježine, čistoće i poput bijelog platna za realizaciju novih dizajnerskih ideja.
Potrebno je promatrati glavne karakteristike uređenog interijera u svakoj prostoriji. To je lako postići ako svaki detalj odgovara cjelokupnom stilu i nadopunjuje se.
Namještaj bi trebao biti udoban i funkcionalan. Obavezno uskladite komade namještaja jedni s drugima i sa prostorom u prostoriji. Ništa ne čini da se osjećate kao kod kuće od kamina. Ako to područje dopušta, vrijedi ga učiniti stvarnim, a ako ne, poslužit će umjetna.
Prisutnost visokokvalitetne rasvjete pružit će dobro raspoloženje u bilo koje doba godine. Danas postoji mnogo svjetiljki različitih oblika koje mogu, bez obzira na funkcionalnu namjenu, naglasiti dizajn prostorije i dati joj ugodnu atmosferu.
Treba shvatiti da je ovaj osjećaj individualan za svakoga. Stoga ne preporučujemo lov na nove trendove. Stvorite u kući ugodnu i ugodnu atmosferu prema svojim željama i samo za sebe. Uostalom, osjećaj mira i harmonije u kući omogućit će vam da se opustite i steknete snagu za nova dostignuća.
Pravilno raspoređen namještaj stvara udobnost u stanu