Pertanyaan untuk menyusun potret psikologis seseorang. Cara membuat potret psikologis: panduan lengkap

Langganan
Bergabunglah dengan komunitas “koon.ru”!
Berhubungan dengan:

Membuat potret psikologis adalah salah satu pilihan tersulit dan penting. Semua orang tahu bagaimana beradaptasi dan beradaptasi dengan situasi tertentu, tetapi setiap orang melakukannya secara berbeda. Beberapa orang berorientasi pada momen tertentu dan mudah beradaptasi dengan situasi tertentu, orang-orang seperti itu cenderung bekerja lebih baik dalam mengambil keputusan. Yang lain berpedoman pada masa lalu, mampu bertindak dalam struktur yang kaku dengan kerangka izin dan larangan yang jelas, hak dan tanggung jawab - mereka mampu bekerja ketika diterapkan dalam struktur tertentu. Yang lain lagi fokus pada masa depan Dengan tidak memadai situasi perilaku – mereka sering bertindak sebagai penghasil ide.
Penting bagi setiap pemimpin untuk belajar mengungkapkan cadangan psikologis internalnya. Mengapa mereka perlu belajar, pertama-tama, mengenal diri sendiri dan orang lain, mengidentifikasi temperamen, karakter, orientasi kepribadian, dll.
Berkat komponen ini, Anda dapat membuat potret psikologis:
1 - Temperamen – berkat temperamen, melekat pada manusia sejak lahir, ada yang cepat, lincah, mudah bereaksi emosional, ada pula yang lambat dan tenang. Temperamen merupakan fondasi kepribadian kita, berdasarkan pada sistem saraf dan bergantung pada struktur tubuh manusia dan metabolisme dalam tubuh. Ciri-ciri temperamen tidak dapat diubah, karena sering kali bersifat bawaan. Pertama-tama perlu dipahami fitur-fiturnya untuk menentukan jenis aktivitas manusia.
Anda perlu menemukan pendekatan Anda sendiri untuk setiap jenis temperamen:
Orang Sanguinis - mempunyai kekuatan sistem saraf, seimbang dan mobile, meskipun kegembiraan mereka mudah digantikan oleh penghambatan dan sebaliknya. Orang-orang seperti itu selalu menjanjikan apa yang akan mereka lakukan, tetapi tidak selalu menepati janjinya, sehingga perlu terus-menerus diperiksa dan diawasi. Kelebihannya adalah daya tanggap, keramahan, keceriaan, kelemahannya adalah kesembronoan, kedangkalan, tidak dapat diandalkan.
Koleris – memiliki sistem saraf yang tidak seimbang, di mana perasaan gembira mengalahkan perasaan terhambat. Mereka pasti sibuk sepanjang waktu, karena ia akan mengarahkan aktivitasnya ke arah kolektif dan memecah-mecahnya dari dalam. Keuntungannya - energi, tekad, promosi, kerugian - lekas marah, agresivitas, konflik.
Plegmatis - kuat, seimbang, tapi jenis sistem saraf yang lembam dan tidak bergerak. Dia tidak bisa bekerja untuk kecepatan dan kecepatan, yang utama jangan memaksakannya, he menghitung kekuatan dan waktunya dan akan menyelesaikan kasusnya dalam hal apa pun. Keuntungannya adalah stabilitas, keteguhan, keandalan, kesabaran, aktivitas, kontra - kelambatan, ketidakpedulian, terkadang bahkan kekeringan.
Melankolis – dengan tipe sistem saraf yang lemah dan tidak seimbang. Orang-orang seperti ini tidak boleh dibentak, ditekan, atau diberi instruksi yang tajam, karena mereka sangat sensitif dan rentan. Kelebihan mereka adalah niat baik, simpati, kelembutan, kemanusiaan; kelemahan mereka adalah kecurigaan, kerentanan, isolasi dan kinerja yang sangat rendah.
Dalam bekerja, lebih mudah bagi orang yang mudah tersinggung dengan orang yang optimis, dan bagi orang yang optimis dengan melankolis, melankolis dengan apatis.
2 – Karakter – karakter seseorang mengungkapkan karakteristik esensialnya. Ciri-ciri karakter adalah ciri-ciri kepribadian, ciri-ciri stabil dari tingkah laku manusia.
Struktur karakter dibagi menjadi 4 kelompok, yang mengungkapkan sikap individu terhadap suatu aktivitas tertentu:
Untuk bekerja - kerja keras, ketelitian, ketekunan, tanggung jawab, inisiatif, kebalikan dari ini - kemalasan, tidak bertanggung jawab, kepasifan, kecenderungan untuk bekerja secara rutin;
Terhadap tim dan masyarakat secara keseluruhan - keramahan, daya tanggap, rasa hormat, sebaliknya - isolasi, penghinaan, kekasaran, tidak berperasaan.
Untuk diriku sendiri - kritik diri, kebanggaan, harga diri dan sesuatu kesopanan, kebalikan dari ini adalah keraguan, keegoisan, kesombongan, kebencian.
Untuk berbagai hal - kerapian, berhemat, kemurahan hati, sebaliknya - kekikiran.
Karakter terbentuk karena kualitas moral dan kemauan individu, pada tahap ini dibedakan 4 jenis karakter:
Individu yang demonstratif mengekspresikan emosinya dengan sangat kuat dan mengalaminya. Mereka bisa berbohong tanpa disadari, meski tidak mampu berpura-pura dan terus-menerus berusaha meyakinkan orang lain. Mereka adalah orang-orang yang sangat artistik yang tahu cara mempermainkan perasaannya di depan umum. Berkat itu Orang yang artistik memiliki sifat positif - mereka sangat memahami orang lain, mereka bisa menjadi penulis, aktor, dan pekerja sosial. Mereka membuat keputusan dengan cepat dan impulsif, tanpa memikirkan apa pun secara matang.
Karakter bertele-tele merupakan kebalikan dari tipe demonstratif. Ciri-ciri negatif mereka - keragu-raguan dan rasa takut yang terus-menerus terhadap kehidupan mereka, dapat diungkapkan sifat positif seperti ketepatan waktu, ketepatan, tanggung jawab, kehati-hatian. Untuk waktu yang lama ragu-ragu ketika mengambil keputusan dan mempertimbangkan tindakan mereka dengan cermat.
Tipe terjebak - mereka menyimpan perasaan marah, marah, takut untuk waktu yang lama dan mengalami pencapaian mereka dalam waktu yang lama dan jelas. Mereka dibedakan oleh sifat mudah tersinggung dan dendam. Mereka bisa memaafkan pelanggarannya, tapi tidak akan pernah melupakannya.
Tipe bersemangat - terus-menerus tidak bahagia, rongseng Mereka tidak tahu bagaimana mengatur diri mereka sendiri, sehingga seringkali menimbulkan konflik.
Kemampuan – diukur dengan keputusan tugas-tugas tertentu. Mereka dibagi menjadi dua jenis:
Yang umum dibentuk oleh pembangunan intelijen. Ini termasuk kerja keras dan efisiensi, perhatian, ketenangan, fleksibilitas mental, adaptasi dan kemampuan untuk menavigasi situasi kehidupan yang sulit.
Kemampuan khusus adalah pengembangan dari suatu jenis kegiatan tertentu.
Arah adalah ke mana tepatnya aktivitas seseorang diarahkan, ada fokus pada diri sendiri, pada suatu tugas, dan pada komunikasi. Di sini penting untuk menentukan kebutuhan arah tertentu dari motif seseorang.
Kecerdasan adalah intinya kecerdasan – menjamin terwujudnya kemampuan seseorang dalam menilai suatu situasi dan mengambil keputusan sesuai dengan perilakunya. Struktur kecerdasan tergantung pada usia, pendidikan dan karakteristik individu.
Emosionalitas – terbagi menjadi pikiran, kemauan dan emosi. Pikiran dan kemauan mematuhi kita, dan emosi muncul di samping kemauan dan keinginan kita. Kita bisa menyembunyikan emosi dan membuangnya aku sedang memerah, tapi berkat ini mereka tidak melemah. Emosi perlu dikelola, mereka dibagi menjadi:
Mempengaruhi – akibat dari guncangan hebat, menangkap keseluruhan orang dan mengendalikan pikiran dan tindakannya.
Emosi itu sendiri – muncul atas apa yang telah terjadi, peristiwa yang diharapkan dan diingat, tercermin dalam penilaian subjektif.
Perasaan – stabil kondisi emosional, sikap terhadap peristiwa dan orang tertentu.
Mood adalah keadaan emosi jangka panjang yang mencerminkan sikap menerima atau tidak menerima dunia, terkait dengan temperamen.
Stres adalah reaksi tubuh terhadap lingkungan yang tidak terduga dan penuh tekanan. Dapat terjadi karena kedinginan, kesakitan, penghinaan.
Kemampuan berkomunikasi pada dasarnya merupakan proses interaksi antar manusia. Komunikasi bisa dilakukan secara verbal – in bentuk yang berbeda dan non-verbal - ekspresi wajah, isyarat.
Mereka dibagi menjadi beberapa jenis - dialog, massa, kelompok, anonim; saluran - visual, pendengaran, melalui sentuhan - sentuhan dan melalui sensasi tubuh Anda - somatosensori.
Harga diri - seseorang mengevaluasi kemampuan, tindakan dan kemampuannya. Dia mungkin diremehkan, dilebih-lebihkan atau memadai, yang cukup jarang terjadi.

Bukan suatu kebetulan jika wajah seseorang dianggap identik dengan kepribadiannya. Bahkan kata-kata seperti " individu"mereka berbicara tentang seseorang, dan" kesatuan» - tentang sekelompok orang.

Tampaknya wajah adalah bagian tubuh yang biasa - sisi depan kepala, tetapi dengan bantuan bagian tubuh ini, Anda dapat menggambar potret psikologis seseorang.

Gambaran psikologis kepribadian adalah karakteristik psikologis seorang individu, berisi gambaran tentang dunia batinnya dan kemungkinan tindakan dalam kondisi kehidupan tertentu.

Meskipun mereka mengatakan bahwa jiwa orang lain berada dalam kegelapan, dengan hati-hati melihat fitur wajah orang asing, Anda dapat mempelajari banyak hal menarik tentang dia. Sekilas para ahli dapat menentukan seberapa jujur ​​​​seseorang - berani atau pengecut, kepribadian yang kuat atau spontanitas itu sendiri.

Kita semua memiliki wajah unik yang unik yang sejak detik pertama kita bertemu memberikan informasi tentang kita. Melihat lawan kami, kami mencoba mengungkap rahasia yang tersembunyi di balik ekspresi wajahnya. Kami tertarik pada esensi orang yang mungkin menjadi orang, atau rekan, atau karyawan pilihan kami.

Kita selalu dikelilingi oleh banyak orang: dalam transportasi, dalam tim kerja atau kreatif, di antara teman-teman. Entah bagaimana kita mengenali wajah, dan kita membutuhkan kemampuan ini. Di otak kita di perbatasan temporal dan lobus oksipital ada zona yang bertanggung jawab atas kemampuan ini.

Wajah adalah alat sosial

Para peneliti telah membuktikan bahwa otak manusia mengenali wajah secara keseluruhan, bukan secara keseluruhan bagian individu kepribadian. Peter Thompson mendemonstrasikannya dengan foto Margaret Thatcher. Foto terbalik, namun dengan mata dan bibir tidak berubah, sekilas tidak diperhatikan oleh siapa pun.

Wajah merupakan alat sosial yang informatif, adaptif, tentang karakter seseorang, bahkan tentang stereotip perilakunya.

Potret seseorang dibaca pada tingkat intuitif bawah sadar. Kami memiliki pengalaman sosialisasi tertentu, dan bahkan di masa kanak-kanak, di sekolah, dan di lembaga lain, kami telah belajar untuk mengharapkan tindakan dan perilaku yang sama dari orang-orang dengan sifat serupa.

Mengekspresikan emosi

Charles Darwin berhipotesis bahwa semua homosapiens (Homo sapiens) memiliki ekspresi wajah yang sama, menunjukkan keenam emosi.

Peneliti Paul Ekman membenarkan hipotesis Darwin setelah melakukan percobaan dengan orang Amerika dan Jepang. Ia mengamati emosi orang-orang saat menonton film horor. Orang Jepang berperilaku lebih terkendali karena tradisi budaya menahan emosimu. Namun secara umum, pola ketakutan di semua wajah diungkapkan dengan cara yang sama.

Pengalaman berkomunikasi dengan orang memungkinkan kita untuk membuat potret psikologis kepribadian masing-masing lawan bicara. Namun tidak mudah untuk mengenali, misalnya ketidakpuasan yang tersembunyi di balik senyuman seseorang. Setiap emosi mempunyai manifestasi yang dapat digunakan untuk menentukan sikap lawan bicara yang sebenarnya. Melihat wajah dengan cermat, secara tidak sadar kita memahami orang seperti apa lawan bicara kita dan apa yang bisa diharapkan darinya. Wajah menandakan karakter, emosi dasar manusia.

Bagaimana potret psikologis berkaitan dengan karakter seseorang?

Sejak zaman kuno, diyakini bahwa dengan melihat wajah seseorang, Anda dapat membuat potret psikologis seseorang dan mengetahui informasi lengkap tentang dirinya. Orang Tiongkok kuno mencoba menemukan hubungan antara struktur permukaan paling menarik pada tubuh manusia dan karakter serta takdir. Sistem pengenalan masih dikembangkan hingga saat ini. Fisiognomi adalah nama ilmu ini, yang tanpanya para kriminolog modern dan perusahaan besar tidak dapat melakukannya.

  • Orang Cina membagi wajah seseorang menjadi tiga bagian, masing-masing bagian sangat penting untuk usia individu tertentu. Bagian dari batas rambut dahi hingga alis menceritakan tentang kecerdasan dan kesuksesan seseorang dalam karirnya. Dahi yang tinggi menunjukkan fokus dan karirisme seseorang, adanya satu kerutan di dahi menandakan keinginan seseorang untuk berkembang ke satu arah. Contoh nyata dari mereka yang memiliki dahi tinggi adalah Lomonosov, Lenin, dan Einstein.
  • Bagian alis hingga ujung hidung dapat menunjukkan mobilitas jiwa, kekuatan kepribadian, dan kemampuan mengendalikan diri. Pada usia 35 tahun ke atas, zona ini sangat penting. Ini adalah usia di mana pengembangan profesional terjadi. Hidung yang besar menandakan besar energi vital. Orang-orang seperti itu dapat mewujudkan dirinya dalam bisnis, dalam kegiatan sosial, yaitu di luar. Sayap hidung yang kecil dan tipis milik orang yang mudah terpengaruh dan berubah-ubah.
  • Bagian bawah wajah menunjukkan kemampuan seseorang untuk terikat dengan orang lain dan kemungkinan sukses dalam hidup. Misalnya, seseorang dengan bibir penuh dianggap emosional, temperamental, dan terbuka. Mereka yang berbibir tipis berjuang untuk ilmu pengetahuan dan pengetahuan diri. Pipi rata menandakan realisasi melalui potensi batin.

Pengaruh usia terhadap potret psikologis

Wajah kita berubah sepanjang hidup kita, dan para ahli mengatakan bahwa perubahan tidak kalah informatifnya dengan bagian wajah seseorang.

Kerutan di wajah menunjukkan banyak hal. Apa sebenarnya yang mereka katakan diketahui oleh para peneliti. Untuk melakukan ini, seluruh wajah dibagi menjadi seratus poin sesuai dengan tahun kehidupan. Detail kehidupan dan takdir di usia 25 tahun diceritakan melalui celah di antara kedua alis. Dan pada usia 60 tahun - bibir.

Namun komunitas ilmiah menolak teori penentuan nasib dan potret psikologis seseorang hanya dari wajahnya. Pada tahun 1872, Cesare Lambroso mengembangkan teori kriminalitas bawaan. Ia berpendapat, kecenderungan kriminal dapat diidentifikasi melalui fitur khas kepribadian, dalam hubungannya dengan psikologis dan fitur fisik. Namun banyak ahli saat ini yang tidak setuju dengan pernyataan ilmuwan tersebut.

Peran penampilan dalam potret psikologis

Bagaimanapun, wajah seseorang terus-menerus bekerja, dan bagi sebagian orang hal itu merugikan mereka, dan bagi orang lain hal itu merugikan mereka.

Komunikasi antar orang di masyarakat modern sedemikian rupa sehingga peran penampilan, khususnya wajah, sebagai alat komunikasi utama menempati tempat yang utama. Artinya potret psikologis seseorang terutama ditentukan oleh penampilan seseorang.

Peneliti Italia melakukan percobaan. Setelah mengirimkan sampel resume yang benar-benar identik, yang hanya berbeda data pribadi dan fotonya, ke berbagai tempat kerja, kami menerima hasil yang diharapkan. Wanita cantik lebih sering tertarik pada pemberi kerja. Mereka menerima lebih banyak undangan. Dan calon majikan pun tidak mengabaikan pria tampan.

Tidak ada seorang pun yang secara khusus tertarik pada perwakilan umat manusia yang jelek dalam eksperimen tersebut. Kesimpulannya menunjukkan dirinya sendiri. Secara umum diterima bahwa orang cantik dibayar lebih tinggi, lebih mudah bagi mereka untuk meyakinkan lawan bicaranya dan mendapatkan apa yang mereka inginkan. Apa yang disebut efek “gala” berhasil bagi mereka ketika kesan umum tentang seseorang, mempengaruhi penilaian terhadap karakteristik khususnya. Oleh karena itu, orang yang menarik sering kali dianggap memiliki kemampuan mental yang hebat.

Kecantikan juga bisa memainkan peran sebaliknya, terutama dalam hubungan sesama jenis. Ilmuwan Amerika melakukan penelitian dan menemukan bahwa pemberi kerja perempuan lebih cenderung memilih perempuan yang tidak menarik sebagai karyawannya, karena individu cantik merupakan ancaman potensial.

Penilaian kemampuan intelektual dan sikap terhadap potret psikologis seseorang berlangsung dengan cara yang sama. Orang cantik dianggap kurang cerdas, tidak dapat dipercaya, dan banyak menuntut.

Peran penampilan dalam hubungan cinta

DI DALAM hubungan cinta Manfaat dari kepribadian yang menarik sepertinya tidak dapat disangkal. Orang cantik merasa lebih percaya diri, mendapat lebih banyak simpati dari orang lain. Ini semacam pelengkap keindahan kepribadian.

Seorang gadis cantik harus mengecewakan pasangannya demi mendengar kata-kata kasar. Seorang gadis jelek perlu bekerja keras dan pantas mendapatkannya Kata kata yang bagus ke alamat Anda. Inilah perbedaan potret psikologis seseorang.

Namun, dalam hubungan cinta, kecantikan tidak selalu bermanfaat. Individu yang menarik secara lahiriah lebih menuntut kehidupan, dan oleh karena itu mereka memilih pasangan dengan pretensi yang lebih besar, menuntut lebih banyak, mengharapkan dan kecewa. Dua individu cantik kerap putus karena yakin mudah mencari penggantinya.

Psikolog mengatakan bahwa ketika kita memikirkan tentang cinta, kita berusaha menghindari lawan jenis yang cantik. Alam bawah sadar kita memberi tahu kita bahwa kecantikan akan menjadi ancaman bagi hubungan yang serius dan berjangka panjang.

Menurut psikolog, kita tidak selalu memilih pasangan berdasarkan data eksternal. Kami memilih berdasarkan kedalaman alasan psikologis, dan salah satunya adalah seberapa familiar tipe penampilan kepribadian ini atau itu bagi kita.

Jika seorang anak perempuan dihadapkan pada laki-laki yang mirip dengan ayahnya atau lawan langsungnya, maka dia akan cenderung memilih laki-laki yang mirip dengan ayahnya. Ini tidak ada hubungannya dengan menentukan potret psikologis seseorang; alam bawah sadar sendiri yang menggerakkan gadis itu, menentukan versi orang yang lebih menguntungkan.

Pengaruh penampilan terhadap perilaku seseorang

Bahkan dalam kehidupan sehari-hari, kita bangun tidur, bercermin, puas dengan pantulan wajah kita dan keluar untuk bertemu masyarakat. Di tengah keramaian kita mencari orang seperti kita, karena didekatnya kita merasa tenang. Hal ini mengalihkan fokus perhatian pada kesamaan. Seseorang yang melihat kemiripannya otomatis menjadi tenang.

Mengungkap mengapa kita menyukai wajah beberapa orang dan tidak yang lain, hanya berdasarkan rumus matematika atau standar tertentu tidak mungkin dilakukan. Hampir semuanya teori-teori ilmiah tentang penampilan didasarkan pada psikologi evolusioner. mengambil asal-usulnya dari masa lalu hewan kita.

Sudah tertanam dalam kesadaran kita masing-masing bahwa keindahan membuktikannya kualitas tinggi gen pemiliknya. Artinya kepribadian yang cantik akan menghasilkan keturunan yang kuat dan sehat.

Saat ini, banyak ilmuwan yang meyakini bahwa kecantikan bukanlah tanda kualitas pemiliknya, melainkan tanda stereotip, kemiripan maksimal dengan jenisnya sendiri. Dan semakin mudah otak kita memproses gambaran seseorang, semakin cantik dia menurut kita. Hal ini didasarkan pada prinsip penghematan energi, yang berlaku dalam semua kasus kehidupan: ketika memilih pasangan, mobil, anjing.

Apa yang paling penting dalam hidup: kecantikan atau kedamaian batin?

Pematung Romawi kuno tahu bagaimana menghargai individualitas orang, terlepas dari daya tarik mereka. Dan jika pematung Yunani menggambarkan orang-orang hebat dengan wajah cantik, maka orang Romawi menampilkan orang-orangnya sebagaimana adanya.

Nilai utama bagi orang Romawi adalah untuk menyampaikan karakter, tipe, dan individualitas seseorang, meskipun penampilannya jelek dan tidak jantan. Pompey the Great digambarkan dalam patung dengan ekspresi wajahnya yang bengkak, sedikit bodoh dan sama sekali tidak suka berperang. Namun dialah lawan utama Julius Caesar.

Seringkali orang berusaha mengubah penampilan mereka, berharap akan perubahan tajam dalam hidup. Mereka yang tidak yakin pada dirinya sendiri mengambil langkah seperti itu, dan kemungkinan besar masalah ini berasal dari masa kanak-kanak. Di awal kehidupan, penting bagi kita masing-masing untuk merasa menjadi orang yang cantik. Dan penanda pertama bagi seorang anak perempuan adalah ayahnya. Jika dia mengatakan bahwa seorang gadis itu cantik, maka tidak peduli bagaimana penampilannya, dia tidak akan memiliki kerumitan tentang kecantikannya. Dan kehidupan gadis itu akan berada pada level orang-orang cantik.

Seringkali kita mengamati orang-orang yang berpenampilan tidak ekspresif, namun memiliki potensi batin yang mampu menarik perhatian, dengan daya tarik tertentu, atau disebut juga karisma, sehingga mampu memimpin banyak orang. Penampilan seseorang, betapapun cantiknya dia, seiring dengan itu dunia batin, selalu menarik dan akan terus menarik sebagian besar masyarakat.

Sikap positif, keinginan untuk pengembangan diri, cinta terhadap orang lain, kebaikan dan ketenangan dapat menciptakan potret psikologis yang paling disukai seseorang, tidak peduli bagaimana penampilan orang tersebut.

Tes ini dirancang untuk mengetahui potret psikologis. Tes tersebut terdiri dari kuesioner yang memperhitungkan 17 faktor kepribadian. Dengan menjawab pertanyaan-pertanyaan tersebut, Anda akan dapat mengetahui ciri-ciri kepribadian Anda, serta lebih memahami diri sendiri. Ini akan membantu Anda mengetahui milik Anda kekuatan dan akan memberi tahu Anda di mana lagi yang perlu “ditingkatkan”. Karena tes ini sepenuhnya otomatis, kerahasiaan informasi sepenuhnya dijamin (yaitu, hasilnya hanya akan tersedia untuk Anda).

Setiap pertanyaan mempunyai tiga pilihan jawaban. Dari mereka, pilih salah satu yang menurut Anda paling sesuai dengan pandangan Anda.

Anda tidak boleh mengikuti tes jika Anda:

  • Lelah;
  • Berada dalam keadaan gairah emosional yang kuat;
  • Mencari solusi terhadap suatu masalah.

Karena semua faktor tersebut dapat mempengaruhi kebenaran jawaban.

Saat menjawab pertanyaan, ingatlah:

  • Jangan terlalu memikirkan jawaban Anda. Berikan yang pertama terlintas dalam pikiran.
  • Pastikan untuk menjawab semua pertanyaan secara berurutan, tanpa ada yang terlewat.
  • Jika Anda menjawab pertanyaan tidak secara berurutan, tetapi dengan gaya - 1, 27, 93, 64, 2, dst. maka gambaran sebenarnya akan terdistorsi. Karena urutan soalnya tidak acak.
  • Tentu saja, sebuah pertanyaan tidak selalu dapat menggambarkan situasi tertentu. Dalam hal ini, coba bayangkan situasi rata-rata yang paling sering muncul yang sesuai dengan makna pertanyaan dan, berdasarkan ini, pilihlah jawabannya.
  • Tidak ada jawaban benar atau salah di sini. Anggaplah Anda hanya mengutarakan pendapat dan tidak mengikuti tes.
  • Jawablah sejujur ​​​​mungkin, dalam hal ini Anda akan mendapatkan gambaran yang paling realistis dan bisa mengenal diri Anda lebih baik.
  • Jika Anda tidak menjawab semua pertanyaan, Anda akan menerima deskripsi terdistorsi yang tidak sesuai dengan gambaran psikologis Anda.

Setelah menerima hasilnya, Anda mungkin terkejut bahwa potret psikologis tersebut mungkin mengandung ciri-ciri yang tampaknya saling eksklusif, seperti keberanian dan keragu-raguan. Kemasyarakatan dan isolasi. Tapi ini hanya sekilas. Tergantung situasinya, mereka bisa mendominasi sisi yang berbeda karakter. Seseorang bisa jadi berani dalam mengambil keputusan serius di tempat kerja dan pemalu saat bertemu wanita. Jika suatu sifat muncul dua kali atau lebih dalam suatu penokohan, maka sifat tersebut dominan. Dan jika tidak ada situasi ekstrim, maka karakter dominanlah yang akan mengontrol perilaku seseorang.

Di bawah ini misalnya disajikan karakteristik psikologis salah satu karyawan kami yang lulus tes.

Realisme, kekuatan, kemandirian. Hanya mengandalkan dirinya sendiri. Tidak mentolerir ketidakberartian. Dikembangkan secara intelektual. Pemikiran abstrak. Kemampuan tinggi untuk belajar. Ketidakpuasan terhadap diri sendiri, kritik diri yang berlebihan. Impulsif, ceria, penuh semangat. Cenderung santai, seimbang, dan puas. Seseorang dengan imajinasi yang berkembang. Tenggelam dalam kebutuhan internal, lebih peduli masalah praktis. Tenang, percaya pada orang, tenang. Teliti, gigih, dapat diandalkan, mewajibkan. Wirausaha, menawarkan solusinya sendiri. Sadar, akurat secara sosial, berkomitmen untuk menjaga reputasi yang baik. Ekstrovert, mudah diajak bicara. Ramah, berani, spontan dalam bidang emosional, ceria. Dapat dengan mudah menanggung keluhan dan air mata orang lain, serta kesulitan dalam berkomunikasi dengan orang-orang dalam situasi yang intens secara emosional. Kemungkinan sikap ceroboh terhadap hal-hal kecil dan mengabaikan sinyal bahaya. Terbuka, baik hati, sedikit rentan terhadap perasaan cemburu, ceria, tidak bersaing, peduli terhadap orang lain. Bekerja dengan baik dalam kelompok. Langsung, alami, tidak canggih, sentimental. Stabilitas emosional, daya tahan. Orang tersebut matang secara emosional, tenang, stabil dalam minatnya, efisien (tetapi tanpa kelelahan saraf), berorientasi pada kenyataan.

Poin terpenting yang mempengaruhi keberhasilan dan lamanya kerja klien dan psikolognya tidak hanya keterampilan spesialis dalam menentukan jenis dan karakter pengunjung pada menit-menit pertama komunikasi dan perkenalan, tetapi juga kemampuan cepat dan cepat. secara akurat menyusun potret psikologis individu. Ini akan membantu menjalin kontak dengan klien dan menghindari momen provokatif yang tidak direncanakan. Namun yang paling penting, potret psikologis seseorang memungkinkan kita untuk berbicara lebih akurat tentang kebiasaan dan kecenderungan seseorang, kemungkinan ketakutan dan kerumitannya. Hal ini juga membantu untuk mendapatkan kepercayaan pengunjung dan mengatasi hambatan keragu-raguan dan kendala klien.

Bagaimana cara membuat potret psikologis seseorang dengan cepat dan efisien?

Seorang psikolog harus memiliki keterampilan ini. Tanggung jawabnya termasuk membuat potret psikologis seseorang yang dia lihat pertama kali dan tidak tahu apa-apa tentangnya. Namun dalam latihan sehari-hari, keterampilan ini akan berguna bagi siapa saja. Tentu saja, sangat sulit untuk “menggambar” potret yang cukup akurat dalam hitungan menit, terutama pada pandangan pertama. Oleh karena itu, disarankan untuk mengamati orang tersebut selama beberapa waktu dan mencari tahu beberapa data dan rincian awal spesifik yang diperlukan.

Potret psikologis kepribadian dan klasifikasi detailnya

Untuk memudahkan, seluruh momen pengamatan seseorang dapat diurutkan ke dalam kelompok-kelompok menurut prinsip signifikansi dan kecerahan persepsi objek pengamatan oleh pengamat. Klasifikasi ini sangat mudah. Kelompok pertama meliputi usia, jenis kelamin, postur dan fisik. Yang kedua mencakup umum penampilan(gaya pakaian, aksesoris, detail gambar dan kerapian). Yang ketiga, Anda dapat menonjolkan ekspresi wajah, gaya berjalan, gerak tubuh, dan cara berbicara. Dan akhirnya, yang keempat, yang paling kelompok besar, soroti fitur dan kekhasan berikut:

Bentuk dan ciri wajah, bibir, tatapan dan mata;

Ciri-ciri seksual tertentu dan ciri-cirinya (misalnya ada atau adanya rambut area terbuka tubuh);

Lengan dan tangan (sendi, bentuk, penutup kulit, gerakan).

Potret psikologis kepribadian dan ciri-cirinya

Setelah mempertimbangkan secara detail ciri-ciri penampilan berdasarkan tiga poin pertama, Anda dapat langsung menentukan jenis karakter yang melekat pada mereka. Dan Anda dapat segera mulai menggambar potret sosio-psikologis individu dan mengidentifikasinya momen-momen khas. Misalnya, bahu yang terkulai, tubuh yang gemuk, gaya berjalan yang hati-hati, pakaian berwarna hitam dan abu-abu, kurangnya gerak tubuh dan sikap singkat, lipatan yang menonjol di sudut bibir dan di pangkal hidung - semua ini menunjukkan bahwa orang tersebut adalah melankolik. Namun kelompok keempat sudah akan membicarakan tentang ciri-ciri karakter yang lebih tersembunyi. Misalnya bibir yang mengerucut, pandangan sekilas ke samping, mata cekung menandakan bahwa potret psikologis seseorang akan memuat informasi tentang adanya fobia dan ketakutan pada diri orang tersebut. Seperti yang bisa dilihat dari contoh sederhana, teknik menentukan tipe karakter dan temperamen ini tidak begitu sulit, tetapi sangat bermanfaat. Untuk menguasainya, Anda hanya perlu perhatian, kegemaran menganalisis dan berlatih.

Analisis psikologis potret kepribadian

kuesioner kepribadian psikologis emosional

Mengamati orang lain, bagaimana mereka bekerja, belajar, mengalami suka dan duka, seringkali kita memperhatikan perbedaan perilaku mereka. Bagaimanapun, setiap orang tumbuh dan dibesarkan dalam keluarga yang berbeda, di kondisi yang berbeda, yaitu, berbeda lingkungan sosial. Semua ini secara langsung mempengaruhi seperti apa seseorang di masa dewasanya, bagaimana dia akan membangun hubungannya dengan orang lain, karakter apa yang akan dia miliki... Berdasarkan pengamatan terhadap orang-orang yang memiliki sedikit pengetahuan di bidang psikologi, kita dapat menyusun analisis psikologis terhadap potret kepribadian. Analisis semacam itu sangat berguna untuk disusun agar berhasil mengelola orang, agar lebih mudah menjalin hubungan dengan mereka. bahasa bersama, ketahui kekuatan dan kelemahannya.

Saat memulai analisis psikologis seseorang, pertama-tama mari kita cari tahu seperti apa dia nantinya. Biasanya, struktur kepribadian meliputi: temperamen, karakter, kualitas kemauan, kemampuan, emosi. Konsep-konsep ini relatif konstan pada manusia dan, jika digabungkan, mewakili potret psikologis individu. Berdasarkan kriteria ini, saya akan melakukan analisis psikologis saya.

Dalam pekerjaan saya, saya akan melakukan analisis psikologis terhadap teman saya Christina. Usianya 23 tahun. Dia memiliki pendidikan yang lebih tinggi mengambil jurusan yurisprudensi. Saat ini bekerja di perusahaan yang menyediakan notaris dan layanan hukum kepada populasi. Christina juga lulus dari sekolah musik, jurusan piano. Saat ini ia terus membuat musik.

Sekarang mari kita langsung ke analisis psikologis. Pertama mari kita bicara tentang temperamen. Untuk lebih akurat menentukan temperamen Christina, saya menyarankan agar dia mengambil Kuesioner Jung. Hasil penelitian menunjukkan bahwa ia adalah seorang ambivert, yaitu ia memadukan ciri-ciri ekstrovert dan introvert. Hal ini menunjukkan bahwa masalah besar Dia tidak mengalami komunikasi, tetapi kemudahan dalam berkomunikasi bukanlah ciri khasnya. Misalnya, jika Christina berada dalam situasi di mana dia perlu menunjukkan keterampilan berorganisasi (saat bekerja dalam kelompok di kelas seminar, di acara apa pun, dll.), maka dalam banyak kasus dia tidak akan menunjukkan inisiatifnya. Sebaliknya, saya dapat memberikan argumen berikut: Christina memiliki banyak teman, berkomunikasi dengannya menyenangkan dan menarik, semua orang memperlakukannya dengan baik dan menghormatinya, ketika dia masuk ke masyarakat, dia terlihat ramah. Tapi dia tidak memiliki kebutuhan khusus untuk komunikasi ini. Ia lebih suka menghabiskan waktu sendirian dan jarang bertemu dengan teman-temannya. Hal ini menunjukkan bahwa dia menggabungkan ciri-ciri seorang introvert dan ekstrovert. Dapat juga dikatakan tentang Christina bahwa dia mengambil risiko hanya jika risiko itu dapat dibenarkan. Misalnya, ada situasi seperti itu dalam hidupnya: berbicara di sebuah konferensi bahasa Inggris, guru berjanji akan memberikan nilai akhir semester secara otomatis. Christina memahami bahwa sulit untuk mempelajari semua tiket, lebih baik mengatasi ketakutan dan ketidakpastiannya dan berbicara di konferensi, pada akhirnya dia berbicara dan otomatis mendapat nilai A. Dalam situasi ini, dia melakukannya karena dia memahami bahwa hal itu sepadan, risikonya dapat dibenarkan. Namun ketika dia diminta berpartisipasi dalam debat atau diskusi, hanya demi mengutarakan sudut pandangnya, dia seringkali menolak. Ini sekali lagi menegaskan bahwa Christina adalah seorang ambivert. Hasil tesnya persis sama dengan Christina sebenarnya, saya konfirmasikan dengan contoh dari kehidupannya.

Christina juga mengikuti kuesioner temperamen Eysenck. Hasil kuesioner menunjukkan bahwa ia termasuk dalam tipe kepribadian apatis. Hal ini diwujudkan dalam kenyataan bahwa ia memiliki aspirasi dan suasana hati yang stabil. Ia dibedakan oleh sistem saraf yang kuat, seimbang, dan efisien. Christina sangat pekerja keras dan suka menyelesaikan semua yang dia mulai. Ekspresi wajahnya, ucapannya, gerakannya tenang, bahkan sampai batas tertentu lambat. Ia juga kesulitan berpindah dari satu pekerjaan ke pekerjaan lain dan tidak beradaptasi dengan baik dengan lingkungan baru. Ketentuan ini akan saya tegaskan dengan contoh-contoh dari kehidupan Christina. Ia dapat bekerja dari pagi hingga malam hingga ia menyelesaikan semua pekerjaan yang telah ia rencanakan atau yang harus diselesaikan tepat waktu. Seringkali Christina bekerja tujuh hari seminggu. Pada saat yang sama, dia selalu memiliki kesabaran untuk menyelesaikan semuanya. Namun di saat yang sama, Christina hanya bisa berhasil bekerja di lingkungan yang familiar baginya. Misalnya, ketika dia berganti pekerjaan, pada awalnya hal itu sangat sulit baginya. Secara lahiriah, hal ini tidak terlalu terlihat, namun secara internal dia merasa tidak nyaman, meskipun dia berusaha melawannya agar cepat terbiasa dengan tim baru dan di tempat kerja baru. Mungkin juga sulit baginya untuk beralih dari satu aktivitas ke aktivitas lainnya. Misalnya, ketika dia selesai bekerja dengan klien, dia merasa sulit untuk beralih bekerja dengan dokumentasi dan membutuhkan waktu lama untuk bergoyang. Semua ini menegaskan bahwa Christina adalah orang yang apatis.

Sekarang saya akan melanjutkan untuk menggambarkan karakter Christina. Berdasarkan kriteria sikap terhadap kehidupan, kita dapat mengatakan bahwa dia adalah seorang yang optimis. Selalu tahu bagaimana menemukan sisi baiknya dalam berbagai peristiwa dan orang. Dia mencintai hidupnya dan orang-orang di sekitarnya. Christina jarang berkecil hati, meskipun dia mempunyai beberapa masalah. Dalam kasus seperti itu, dia hanya berusaha untuk tidak memikirkan hal buruk, dan mempersiapkan diri untuk kenyataan bahwa semua ini hanya sementara, semua hal buruk akan berlalu. Menurutnya, keputusasaan bukanlah emosi yang sepenuhnya konstruktif. Berkat sifat karakter ini, Christina selalu, apa pun yang terjadi, bergerak menuju tujuannya dan mencapainya. Tahun lalu, dia mengikuti kompetisi Star Trek, dan orang-orang ikut serta di dalamnya usia yang berbeda, dimana mereka memamerkan bakat yang mereka miliki. Dalam kompetisi ini, Christina membawakan sebuah lagu. Tapi kemudian dia gagal mengambil hadiahnya. Setelah mengambil kesimpulan dari situasi ini, ia menyadari bahwa ia hanya perlu mempersiapkan diri lebih baik untuk kompetisi dan dengan percaya diri meraih kemenangan. Saat itu, menurutnya, ia sama sekali tidak kesal, namun sebaliknya, ia senang karena dia memiliki ruang untuk tumbuh dan sesuatu untuk diperjuangkan. . Bahkan situasi dalam hidupnya ini menunjukkan bahwa Christina adalah tipe orang yang optimis.

Selain itu, ketika menggambarkan karakternya, saya dapat mengatakan bahwa Christina sangat disiplin. Sifat karakter ini terwujud di mana pun dalam hidupnya. Misalnya, dia tepat waktu. Jika dia membuat janji dengan seseorang, dia selalu datang tepat waktu, bahkan sering kali lebih awal. Untuk melaksanakan pekerjaannya dengan lebih sukses, dia menyusun rencana tindakan, yang dia ikuti dengan ketat. Mengingat laju kehidupan saat ini, sangat sulit untuk mengikuti rutinitas sehari-hari, tetapi Christina berhasil sampai batas tertentu. Dia mencoba makan pada waktu yang sama, tidur tepat waktu jika memungkinkan, berolahraga di pagi hari, dengan kata lain, memimpin citra sehat kehidupan. Christina menjaga dirinya dalam batas-batas yang ketat, di luar itu dia berusaha untuk tidak melewatinya.

Jika kita melihat karakter Christina dari sudut pandang sikapnya terhadap orang lain, terhadap tim, terhadap masyarakat, maka kita dapat mengatakan bahwa ia termasuk tipe orang yang individualistis. Hal ini terlihat dari dirinya yang lebih suka bekerja dalam kelompok pekerjaan individu. Hanya mengandalkan diri sendiri, tidak suka meminta apa pun kepada orang lain. Dia mencoba melakukan semuanya sendiri, hanya mengandalkan dirinya sendiri. Sifat ini sudah ada dalam karakter Christina sejak kecil, menurut saya alasannya terletak pada pola asuhnya. Orang tuanya selalu mendorong ekspresi kemandirian, yang mengembangkan karakter dalam dirinya.

Menggambarkan karakter Christina dari sudut pandang sikapnya terhadap dirinya sendiri, saya dapat mengatakan bahwa dia kritis terhadap diri sendiri. Mengevaluasi dirinya dan tindakannya secara memadai. Dia melihat kesalahannya sendiri dan mencoba memperbaikinya jika memungkinkan. Dia bekerja keras untuk mengatasi kekurangan dan kerumitannya. Misalnya, baru-baru ini Christina menyelesaikan pelatihan “Bagaimana menjadi orang yang percaya diri”. Hal ini menunjukkan bahwa dia melihat kekurangannya, yang perlu diperangi, dan berusaha menghilangkannya. Ketika sesuatu tidak berhasil untuknya, pertama-tama dia menyalahkan dirinya sendiri atas hal itu, dan bukan keadaan dan orang lain, dan mencoba memahami apa kesalahannya. Saya sudah mencontohkan keikutsertaannya dalam kompetisi Star Trek. Kemudian, dia sampai pada kesimpulan bahwa dia perlu bekerja lebih keras pada dirinya sendiri, bertumbuh secara spiritual dan profesional, dan tidak menyalahkan juri atau keadaan apa pun atas kekalahannya. Semua ini menegaskan bahwa Christina sangat kritis terhadap diri sendiri.

Saat menganalisis karakter dan temperamen Christina, saya juga menggunakan tipologi kepribadian E. Kretschmer, yang menurutnya temperamen dan karakter seseorang bergantung pada fisiknya. Menurut teori ini, Christina termasuk tipe asthenic, karena ia memiliki perawakan kurus, Tangan panjang dan kaki, dada rata dan otot lemah. Tipe ini Kepribadian sesuai dengan tipe karakter seperti skizotimik. Hal ini menunjukkan bahwa Christina adalah orang yang tertutup, serius, keras kepala, dan sulit beradaptasi dengan kondisi baru. Memang benar, deskripsi ini sepenuhnya sesuai dengan Christina. Saya berpendapat adanya ciri-ciri karakter tersebut di atas.

Sekarang mari kita beralih ke analisis kemampuan Christina. Sejak kecil, dia bermimpi bermain piano, terus-menerus bernyanyi dan mengatur konser untuk orang tuanya di rumah bersama teman-temannya. Semua ini membuktikan musikalitasnya. Ketika dia berumur 6 tahun, dia masuk sekolah musik, jurusan piano. Setelah masuk, perlu untuk lulus ujian di mana telinga musik diuji. Christina berhasil lulus ujian. Selama studinya, dia hampir tidak pernah mengalami masalah, para guru memujinya. Christina sering mengikuti berbagai acara kompetisi musik dan masih melakukan hal ini, sering kali memenangkan kompetisi semacam itu. Saat ini, ia terus mengembangkan kemampuan bermusiknya dan mempelajari musik.

Dan sekarang saya ingin beralih ke analisis kualitas kemauan keras Christina. Berdasarkan kriteria ini, saya dapat mengatakan bahwa Christina adalah orang yang berkemauan keras, yaitu orang yang berkemauan keras. Hal ini diwujudkan dalam kenyataan bahwa, setelah memulai pekerjaan apa pun, menetapkan tujuan atau memenuhi rencana, Christina tahu bagaimana mengatasi kesulitan dan kegagalan, baik internal maupun eksternal. Hal ini dibuktikan dengan Christina yang bisa menghabiskan waktu bekerja dari pagi hingga malam, bahkan terkadang bekerja tujuh hari dalam seminggu. Padahal dalam melakukan pekerjaan ini banyak disertai kesulitan, seperti kelelahan dan perlunya ketelitian dalam bekerja. Selain itu, perilakunya dalam banyak kasus cukup bertanggung jawab. Anda bisa mengandalkannya situasi sulit, tidak akan pernah mengecewakanmu.

Sekarang saya akan melanjutkan untuk menggambarkan emosi Christina. kamu jenis yang berbeda Orang mengekspresikan emosi mereka dengan cara yang berbeda. Karena Christina adalah tipe kepribadian apatis, kita dapat menilai bahwa dia tampak tidak dapat didekati oleh orang lain, agak misterius. Keadaan emosinya benar-benar seimbang. Paling sering, Christina menahan emosinya atau menunjukkannya dengan lemah. Dan ini semua benar. Christina sangat sulit untuk marah. Dia sangat sabar. Saya pernah menyaksikan ketika sedang naik bus, dia tanpa sengaja menginjak kaki orang yang berdiri di sampingnya. pemuda, dia menjawabnya dengan kasar, tapi Christina dengan tenang meminta maaf dan terus berbicara kepadaku dengan santai. Ini menunjukkan bahwa dia menyimpan emosinya sendiri dan berperilaku menahan diri. Namun pengendalian emosi seperti itu menghalanginya dalam pertunjukan yang membutuhkan emosi. Christina harus bekerja keras dalam hal ini, dan ini memungkinkannya mencapai kesuksesan.

Saat melakukan analisis psikologis, saya banyak berbicara dengan Christina, menanyakan berbagai pertanyaan, dan melakukan tes. Ini membantu saya untuk lebih mengkarakterisasi kepribadiannya dan mengidentifikasi beberapa ciri. Melakukan analisis seperti ini sangat berguna, karena Anda mulai lebih memahami orang-orang dan alasan tindakan mereka.

Kembali

×
Bergabunglah dengan komunitas “koon.ru”!
Berhubungan dengan:
Saya sudah berlangganan komunitas “koon.ru”