U ovom članku ću vam pokazati kako pravilno napisati životopis u 2018 konkretnim primjerima... Predlošci životopisa mogu se preuzeti u Wordu i lako uređivati.
Zdravo dragi prijatelji! Aleksandar Berežnov je u kontaktu.
Kao što ste već shvatili iz naslova, danas ćemo govoriti o dobijanju posla, tj kompetentno pisanje životopisa. Na internetu postoji dosta literature o ovoj temi, ali jasno i jasna uputstva nisam našao. Stoga nudim svoje upute, sastavljene prema pristupačnom i jednostavnom algoritmu.
Obavezno pročitajte članak do kraja - u finalu čekaju da preuzmete!
1. Šta je životopis i čemu služi?
Ako još uvijek ne razumijete što je životopis, predlažem da ga definirate:
Sažetak- to brief samoprezentacija u pisanje Vaše profesionalne vještine, postignuća i lične kvalitete koje planirate uspješno implementirati na svom budućem poslu kako biste za njih dobili naknadu (na primjer, u obliku novca ili druge vrste naknade)
U prošlosti sam i sama morala pisati životopis kada sam se prijavljivala za posao. Zaista, bez toga nijedan poslodavac neće ni znati za vas i vaše profesionalne vještine.
Sjećam se kada sam prvi put sjeo da napišem svoj životopis, trebalo mi je dosta vremena da ga kompetentno sastavim i uredim po svim standardima. A pošto volim da sve razumem temeljno, veoma sam duboko proučio pitanje njegovog pravilnog pisanja. Za ovo sam razgovarao profesionalni specijalisti od strane osoblja i proučeno veliki brojčlanke na tu temu.
Sada znam kako pravilno napisati životopis i rado ću ga podijeliti s vama.
Dijelim s vama uzorke svojih životopisa, koje sam lično napisao:
(možete ih preuzeti potpuno besplatno)
Zahvaljujući svojoj sposobnosti pisanja profesionalnih životopisa, nikada nisam imao poteškoća u pronalaženju posla. Stoga je moje znanje ojačano praktično iskustvo i nisu suva akademska teorija.
Dakle, u čemu je tajna pisanja dobar životopis? Pročitajte o tome u nastavku.
2. Kako pravilno napisati životopis - 10 jednostavnih koraka
Prije nego što pređete na korake, želim da zapamtite 3 glavna pravila za uspješno pisanje životopisa:
Pravilo #1. Napišite istinu, ali ne cijelu
Naglasite svoje prednosti i nemojte previše spominjati svoje slabosti. Pitat će vas o njima na intervjuu, budite spremni na ovo.
Pravilo #2. Održavajte jasnu strukturu
Životopis je napisan na 1-2 lista, ne više. Stoga pokušajte ukratko i jezgrovito izložiti sve to potrebne informacije, čak i ako ga ima puno.
Vodite računa o urednom formatiranju teksta životopisa i njegovoj strukturiranoj prezentaciji. Pošto nikome nije drago da čita gluposti.
Pravilo #3. Budite optimistični i veseli
Pozitivni ljudi privlače uspjeh. U tvom slučaju, novi posao.
Dakle, pređimo sada na strukturu pisanja životopisa.
Korak 1. Naslov životopisa
Ovdje morate napisati riječ "Sažetak" i naznačiti za koga je napisan.
Sve je to napisano u jednom redu.
Na primjer:Životopis Ivanova Ivana Ivanoviča
Tada će vaš potencijalni poslodavac odmah shvatiti ko je vlasnik životopisa. Na primjer, prethodno ste pozvali kompaniju koja vas zanima kako biste saznali da li još uvijek ima otvoren ovo radno mjesto. Dobili ste pozitivan odgovor i ponudili da pošaljete svoju biografiju.
Na kraju prvog koraka, vaš životopis će izgledati ovako:
Korak 2. Svrha životopisa
Morate imati na umu da vaš životopis mora imati svrhu. Ispravno ga formulirajte na sljedeći način (fraza):
Svrha biografije je prijavljivanje za radno mjesto računovođe
Pošto se u ovom trenutku tako zovete - aplikant, odnosno osoba, tražilac posla potencijalno potraživanje.
Na kraju drugog koraka, vaš životopis će izgledati ovako:
Korak 3. Podnosilac prijave i njegovi podaci
U ovom trenutku morate napisati sljedeće:
- datum rođenja;
- adresa;
- kontakt broj;
- e-mail;
- bračni status.
Na kraju trećeg koraka, vaš životopis bi trebao izgledati ovako:
Korak 4. Obrazovanje
Ako imate nekoliko entiteta, napišite ih redom.
Na primjer:
Moskovsky Državni univerzitet, 2005-2010,
specijalnost: računovođa (pr.)
Moskovski državni univerzitet, 2007-2013,
specijalnost: prevodilac i tumač iz oblasti profesionalne komunikacije (dipl.
U ovoj fazi, vaš životopis bi trebao izgledati ovako:
Korak 5. Radno iskustvo
Napominjemo da se rubrika "radno iskustvo" u biografiju upisuje počevši od posljednjeg mjesta vašeg rada, ako nije jedino, i počinje periodom provedenim na ovoj poziciji.
Na primjer:
Pozicija: pomoćnik glavnog računovođe;
Pozicija: računovođa
Dakle, već smo napisali pola životopisa, trebalo bi da izgleda ovako:
Korak 6. Poslovna zaduženja
Ova stavka u životopisu nije uvijek potrebna ako je radno mjesto za koje se prijavljujete prilično rasprostranjeno, a imali ste sličnu poziciju na prethodnom radnom mjestu.
Ponekad se ova stavka može uključiti u prethodnu tako što ćete odmah nakon pozicije napisati svoje obaveze za posao.
Korak 7. Postignuća na prethodnim poslovima
Stavka "Dostignuća" je jedna od najvažnijih u životopisu! To je mnogo važnije od obrazovanja, pa čak i radnog iskustva.
Vaš potencijalni poslodavac želi da zna za šta će vam tačno isplatiti platu. Stoga je veoma važno prilikom pisanja biografije spomenuti sva značajna postignuća na prethodnim poslovima. Istovremeno, imajte na umu da je ispravno pisati riječima koje su takozvani "markeri" za kadrove s obzirom na vaš životopis.
Na primjer, ispravno je napisati:
- povećana obim prodaje za 30 posto za 6 mjeseci;
- razvijen i implementiran nova tehnologija u proizvodnju;
- cut troškovi održavanja opreme za 40%.
Pogrešno napisati:
- radio na povećanju prodaje;
- učestvovao u projektu stvaranja nove tehnologije;
- smanjeni troškovi opreme.
Kao što vidite, takođe je važno napisati određene brojeve, jer oni vrlo jasno odražavaju suštinu vaših postignuća.
Vaš životopis sada izgleda otprilike ovako:
Korak 8. Dodatne informacije
Ovdje trebate opisati svoje snage, stručna znanja i vještine koje će direktno pomoći da što bolje i kvalitetnije obavljate zadatke koji su Vam postavljeni na novom radnom mjestu.
Obično ovde pišu sledeće:
- Poznavanje rada na računaru i specijalni programi. Ovo važi za kancelarijske radnike i zaposlene čije direktan rad povezan sa računarom. Na primjer, za dizajnere, računovođe, programere, kancelarijske menadžere.
- Poznavanje stranih jezika. Ako tvoj budući rad uključuje čitanje, prevođenje ili komunikaciju na stranom jeziku i poznajete ga u određenoj mjeri, svakako napišite o tome. Na primjer: govori engleski.
- Auto i vozačke vještine. Ako vaš posao uključuje poslovna putovanja i često morate da vozite automobil, na primjer, radite kao prodajni predstavnik, tada trebate navesti prisustvo vašeg automobila, kao i kategoriju vozačke dozvole i iskustva.
Dakle, u dodatnim informacijama, uz poznavanje računara i stranog jezika, napišite: postoji lični automobil B kategorije, 5 godina iskustva.
Korak 9. Lične kvalitete
Ovdje nema potrebe opisivati previše kvaliteta, pogotovo ako se ne odnose na vaš budući rad. Možete biti ljubazna i simpatična osoba, volite djecu i poštujete svoje prijatelje, ali potencijalnog poslodavca neće zanimati čitanje o vašoj „srdačnosti“ i bogatom unutrašnjem svijetu.
Na primjer, ako se prijavljujete za radno mjesto računovođe, bilo bi dobro da ovdje napišete: pribranost, pažljivost, tačnost, efikasnost, matematički način razmišljanja, sposobnost analize.
Ako se prijavljujete za kreativniju profesiju, recimo, dizajnera ili kreatora, onda ovdje treba navesti: razvijenu kreativnu maštu, osjećaj za stil, nestandardan pogled na problem, zdrav perfekcionizam.
Bilo bi sjajno ako na kraju svoje biografije navedete svoje puno ime i prezime. i pozicije Vaših prethodnih rukovodilaca, kao i navedite njihove kontakt brojeve kako bi Vaš potencijalni poslodavac ili njegov predstavnik mogao da se uvjeri u Vašu profesionalnost, nakon što dobije povratnu informaciju o Vama od Vaših prethodnih direktnih rukovodilaca.
Čak i ako vaš potencijalni poslodavac neće zvati vaše bivše menadžere, sama činjenica da imate kontakte za preporuke značajno će povećati njegovo povjerenje u vas.
Na samom kraju životopisa morate navesti u koje vrijeme ste spremni za početak rada, ovdje možete navesti i željeni nivo naknade.
Konačan izgled vašeg životopisa:
Čestitamo! Vaš životopis je 100% spreman!
Da biste pronašli posao iz snova, potrebno je da svoj životopis objavite na internet portalima. Vrlo zgodan i jednostavan sajt za pronalaženje posla je JOB.RU. Ovdje možete vrlo brzo i danas primiti prvi poziv od poslodavca.
Na kraju, dat ću nekoliko uzoraka životopisa koje možete malo dotjerati i odmah upotrijebiti za slanje svom potencijalnom poslodavcu.
3. 2018 Uzorci životopisa za sve prilike - 50 gotovih životopisa!
Prijatelji, imam odličan poklon za vas - 50 gotovih životopisa za najčešća zanimanja! Sve uzorke životopisa sam lično sastavio vrlo kompetentno i profesionalno i možete ih besplatno preuzeti u Wordu. Vrlo je zgodno, sada ih ne morate tražiti na internetu na različitim stranicama, jer je sve na jednom mjestu.
Iskoristite ga za svoje zdravlje! :)
I takođe možete koristiti online usluga Simpledoc to. Ova usluga vam omogućava da odmah pošaljete svoj životopis poslodavcu ili ga odštampate na štampaču.
Gotovi uzorci životopisa za preuzimanje (.doc):
TOP 3 najčešće preuzimana životopisa:
Spisak gotovih životopisa za preuzimanje:
- (doc, 44 Kb)
- (doc, 45 Kb)
- (doc, 43 Kb)
- (doc, 43 Kb)
- (doc, 45 Kb)
- (doc, 43 Kb)
- (doc, 47 Kb)
- (doc, 44 Kb)
- (doc, 46 Kb)
- (doc, 45 Kb)
- (doc, 45 Kb)
Mogućnost pravilnog pisanja životopisa omogućava vam da brzo dobijete posao koji bi vam u potpunosti i potpuno odgovarao. Sada je životopis bitan atribut svakog tražitelja posla prestižan posao... Dobro napisan životopis vas uzdiže u očima poslodavca i daje vam mnogo prednosti u odnosu na ostale kandidate za upražnjeno radno mjesto.
Danas ćemo pričati o tome kako ispravno napisati životopis. Međutim, kako ne biste gubili vrijeme na pisanje vlastitog životopisa, možete se obratiti agenciji za zapošljavanje, profesionalcima, ali ova usluga nije besplatna.
Čemu služi životopis?
Dragi tražitelji posla, zapamtite da je dobro napisan životopis jedan od najproduktivnijih alata za traženje posla. Kada pišete životopis, morate imati na umu 3 glavne činjenice:
- Imate samo jednu priliku da zakačite poslodavca u trenutku kada se pročita vaš životopis. Ovo obično ne traje više od nekoliko minuta. Ako nije bilo moguće privući pažnju poslodavca, životopis nije uspio;
- Kada pišete svoj životopis, budite kreativni. Uključite samo informacije koje su relevantne za vašu poziciju i poziciju za koju se prijavljujete. Drugim riječima, za svakog poslodavca treba napisati životopis.
Na primjer, ako ste bili konsultant u velikoj organizaciji i istovremeno se bavili naučnim radom, onda ne biste trebali opisivati svoj naučni rad i radove u svom životopisu za poziciju menadžera prodaje, prodavca ili predstavnika prodaje. Radije navedite znanja i vještine koje ste stekli tokom savjetovanja.
Ispravan životopis daje vam dobre šanse da dobijete posao koji želite.
- Uspješan životopis može potaknuti poslodavca da se lično sastane s vama i možda ćete biti pozvani na razgovor. Zbog toga morate iznijeti podatke o sebi na način da poslodavac želi da se sastane s vama lično.
A ako ste nervozni prije intervjua, onda naši savjeti:
pomoći vam da se riješite svog straha.
Kako pravilno napisati životopis
Kako napisati životopis za posao? Većina aplikanata je zabrinuta zbog ovog pitanja.
Svaki životopis treba da se sastoji od nekoliko blokova:
Kontakt informacije
- Puno ime
- telefonski broj
- vašu adresu stanovanja
- bračni status.
Šta napisati u cilju životopisa
U ovom bloku treba da objasnite u 2-3 reda zašto želite da radite u ovoj organizaciji i na ovoj poziciji.
Šta napisati u radnom iskustvu
U ovom bloku biografije upisuje se Vaše radno iskustvo u prethodnim kompanijama, počevši od posljednjeg mjesta rada. Dosljedno zapišite sve organizacije u kojima ste ikada radili, navodeći godinu u kojoj ste stupili na poziciju i godinu kada ste otišli. Za svaki posao ukratko opišite svoje odgovornosti i postignuća.
Kada opisujete svoja postignuća, pokušajte koristiti glagole kao što su "sačuvano", "povećano", "smanjeno", "razvijeno".
Šta napisati u životopis vještina
U ovom bloku trebate detaljno opisati svoje profesionalne vještine i znanja.
Na primjer, ako se prijavljujete za poziciju menadžera prodaje, napišite da imate znanja različite tehnologije prodaje i znate kako privući nove kupce, također ne zaboravite navesti svoj nivo poznavanja personalnog računara.
Ako se zaposlite kao programer, onda u ovom bloku navedite listu programa s kojima ste morali raditi.
Šta napisati u blok "Obrazovanje".
Nemojte previše usmjeravati pažnju svog poslodavca na obrazovanje. Što je više vremena prošlo nakon diplomiranja, to bi ovaj blok trebao biti manje u vašoj biografiji.
Na primjer, studenti ili diplomci, ovaj blok treba staviti ispred prethodnog, jer novi diplomci, čak i ako imaju radno iskustvo, nije značajan.
Kada opisujete svoje obrazovanje, možete navesti discipline koje ste studirali koje su relevantne za vaš cilj ili navesti osvojene nagrade.
Šta napisati u blok "Dodatne informacije".
u bloku" Dodatne informacije»Treba napisati, na primjer:
- o poznavanju stranih jezika, kompjuter
- pomenuti prisustvo vozačke dozvole
- možete pisati o svom hobiju, ali samo ako je vezan za željeni posao.
Kojim fontom napisati životopis
U našem veku moderne tehnologije, sve biografije se štampaju na kompjuteru, pa se postavlja pitanje kojim fontom napisati životopis.
Naravno, možete se razlikovati i odštampati svoj životopis nekim dizajnerskim rukom pisanim pismom. Međutim, mnoge od ovih fontova je teško čitati, a poslodavac neće rješavati zagonetke.
Korišćenjem ekstravagantnih fontova u svom životopisu osiguraćete da vaš životopis neće biti pročitan do kraja, što znači da nećete moći da zainteresujete poslodavca.
Najpogodniji fontovi za pisanje životopisa su Arial i Times New Roman.
Šta bi trebao biti životopis
Najvažniji životopis treba da bude kratak, konkretan, aktivan. Izbjegavajte korištenje glagola "učestvovao", "pomagao". Ovim potvrđujete da ste pružili samo jednokratne usluge. Također, izbjegavajte korištenje zamjenice "ja".
Ne biste trebali koristiti fraze u svom životopisu:
- "Brzo učim nova znanja"
- "Pomogao u smanjenju grešaka"
- "Bio angažovan na obuci"
ali treba da napišeš:
- "Smanjene greške"
- "Obučena dva radnika"
- "Savladao sam nove tehnologije."
Uspješna potraga za prvim ili novim poslom uvelike ovisi o vašoj sposobnosti da se predstavite. Ali, u pravilu, prije sastanka s potencijalnim poslodavcem na intervjuu, vrši se studija i odabir aplikacija. Što je vaš životopis informativniji i pismeniji, šanse će vam biti veće. Kada se prijavljujete za posao, ovo je pola bitke.
Principi pisanja CV-a
Ukratko, vaš životopis je vaša vizit karta, po kojoj vas poslodavac upoznaje u odsustvu. Ponekad nepismeno predstavljanje vaših vještina može postati razlog za odbijanje čak i za iskusnog i kvalificiranog stručnjaka. Stoga je važno zapamtiti četiri principa na kojima se temelji uspješan obrazac životopisa prilikom prijave za posao:
- Kratkoća... Zapamtite da vaš životopis mora stati na jednu stranicu A4. Stoga naučite prezentirati informacije o sebi u tezi, fokusirajući se na najvažniju stvar. Ne prepričavajte svoju autobiografiju. Stani na ključne točke obrazovanje, radno iskustvo i posebne vještine. I ne pokušavajte varati smanjenjem veličine fonta i skraćivanjem razmaka između redova. Informacije moraju biti čitljive. Stoga, nemojte smanjiti veličinu fonta na manje od 12 tačaka.
- Konkretnost... Nazivi obrazovnih institucija, kao i organizacija u kojima ste radili, moraju biti posebno navedeni (a ne samo univerzitet, fabrika, kancelarija i tako dalje). Takođe obratite pažnju na vremenski okvir. Preporučljivo je tačno navesti datume.
- Kredibilitet. Navedite samo istinite podatke o sebi. Nemojte sebi pripisivati nikakve nepostojeće regalije i vještine. Ne označavajte znanje strani jezik, ako ste zapravo naučili samo desetak riječi. Isto važi i za poznavanje računara i druga specifična pitanja. Laž će se otkriti ili na intervjuu ili u prvim sedmicama rada. Ako se prijavite u agenciju za zapošljavanje, bit ćete izloženi i ranije, jer zaposleni pažljivo provjeravaju vjerodostojnost životopisa.
- Selektivnost... U svoj životopis uključite samo one podatke koji se direktno odnose na poziciju za koju se prijavljujete. Ako, na primjer, planirate raditi kao računovođa, šutite o tome da ste završili kurseve frizera. Nemojte prepisivati informacije sadržane u primjerima životopisa za posao. Uzorak je samo nagoveštaj.
Tehnički detalji
Idealan šablon životopisa prilikom prijave za posao mora biti besprijekoran u svakom pogledu. Važno je voditi računa o dizajnu, jer nemarno sastavljen dokument može uplašiti potencijalnog poslodavca. Evo ih tehnički momenti vredi obratiti pažnju:
- Većina HR menadžera se slaže da je nepoželjno pisati riječ "Živopis" u zaglavlju stranice. I tako je jasno šta je dokument. Osim toga, gubite neprocjenjiv red u koji možete uključiti bitne informacije o sebi. Iako je, ako je životopis kratak, dozvoljeno je naznačiti vrstu dokumenta, čime je vizualno veći.
- V uređivač teksta odaberite font Times New Roman. Optimalno je za vizuelnu percepciju.
- Boja teksta je samo crna. Ovo rješenje omogućava čitaocu da se koncentriše na sadržaj dokumenta bez da ga ometaju detalji. Jedini detalj životopisa koji se može obojiti je fotografija.
- Glavni tekst treba da bude napisan u veličini 12-14, u zavisnosti od toga koliko informacija ćete staviti na stranicu. PUNO IME. preporučljivo je povećati font za 2 boda. Istaknite nazive podstavova podebljanim ili podvučenim.
- Sve margine, osim lijeve, moraju biti jednake 2 cm, a potonje 1 cm. standardni parametri za poslovnu dokumentaciju. Osim toga, svi ostali papiri u vašem ličnom dosijeu (ako ste angažovani) biće sastavljeni na ovaj način.
- Jedan i po prored je optimalan za čitanje. Ali ako će vaš uzorak životopisa prilikom prijave za posao sadržavati mnogo informacija, onda je jedan razmak prihvatljiv.
- Nemojte pisati informacije čvrstim tekstom. Podijelite ga na semantičke pasuse (preporučljivo je preskočiti prazan red između njih). Raspored stola je također prihvatljiv.
- Nemojte koristiti ukrasne okvire ili grafike. Životopis je prvenstveno poslovni dokument.
Struktura životopisa
Životopis je čisto individualna stvar, međutim, postoji određena općeprihvaćena struktura koju možete dopuniti ili smanjiti po vašem nahođenju. Dakle, standardni obrazac životopisa za prijavu za posao (za 2017.) uključuje pet tačaka:
- Lična informacija.
- Svrha podnošenja životopisa.
- Obrazovanje.
- Iskustvo.
- Dodatne informacije.
Lični podaci
Svaki predložak životopisa za posao (2017.) počinje odjeljkom Lični podaci. Evo koje informacije trebate uključiti u njega:
- PUNO IME. Navedeno u potpunosti, bez skraćenica.
- Adresa... Ako se mjesto registracije ne poklapa sa mjestom prebivališta, to se mora navesti. Ako privremeno iznajmljujete smještaj, navedite vremenski okvir u kojem se možete naći na toj lokaciji. Činjenica je da neke organizacije radije obavještavaju podnosioce zahtjeva za stav o svojoj odluci putem redovnih pisama.
- Telefon... Navedite i fiksne i mobilne brojeve sa odgovarajućom oznakom u zagradama. Također neće biti suvišno navesti mobilnog operatera. Ako postoji bilo koji vremenski okvir u kojem možete primati pozive, to također navedite u svom životopisu. Na primjer, ako niste kod kuće tokom dana, neka menadžer ne pokušava uzalud da pozove vaš gradski broj. Ako imate naviku da uveče isključite svoj mobilni, određivanje vremenskog okvira će spasiti menadžera od toga da bezuspješno bira vaš broj.
- Email. Pored "sapuna", možete, ali ne nužno, navesti svoje kontakte u instant messengerima i društvenim mrežama.
- Datum rođenja.
- Dodatne informacije. To može uključivati vaš bračni status, prisustvo djece, državljanstvo, prisustvo određenih bolesti. Popunite ovo polje prema vlastitom nahođenju ako to zahtijeva pozicija za koju se prijavljujete.
Svrha podnošenja životopisa
Ako odlučite da napišete životopis za posao, uzorak bi svakako trebao sadržavati dio o vašim ciljevima. Prvi je pozicija za koju se prijavljujete. Štoviše, ako se prijavljujete na nekoliko slobodnih mjesta odjednom, preporučljivo je sastaviti zaseban životopis za svako. Moguće je da će svaki od njih razmatrati šefovi različitih odjela.
Druga tačka odeljka "Svrha" je nadnica... Ako se po ovom pitanju ne slažete sa poslodavcem, on ima pravo odbiti vašu kandidaturu čak i u fazi razmatranja životopisa. Kao rezultat toga, ne morate se cjenkati oko nivoa plate tokom intervjua. U pravilu je uobičajeno da se navede prosječan iznos koji je uspostavljen na tržištu rada za datu specijalnost. Ali ako se objektivno smatrate dobrim stručnjakom s velikim iskustvom, ovu brojku možete povećati za 30%. Ali nemojte unositi određeni broj. Napišite: "Od ... rubalja mjesečno."
Obrazovanje
Za pisanje životopisa za posao, uzorak mora sadržavati podatke o obrazovanju. Ovdje se stručnjaci ne slažu. Dakle, neki smatraju primjerenim spomenuti školsko obrazovanje, dok ga drugi smatraju suvišnim. Glavni dio je srednje i visoko obrazovanje, sa naznakom perioda studiranja, obrazovne ustanove, fakulteta, specijalnosti i stečenih kvalifikacija. Nemojte koristiti skraćenice. Poslodavac možda ne zna skraćeni naziv univerziteta i specijalnosti, neće gubiti vrijeme tražeći transkripte na internetu. Napišite sva imena u cijelosti.
Nakon osnovnog obrazovanja navesti dodatno. To mogu biti neka vrsta kurseva, obuka ili izbornih predmeta. Pišite samo o onome što je potvrđeno u obliku diploma i sertifikata. Navedite samo one kurseve koji se direktno ili indirektno odnose na planiranu vrstu aktivnosti.
iskustvo
Uzorak ispravnog životopisa za prijavu za posao treba da sadrži detalje o profesionalnom iskustvu. Ako ga nemate, možete razgovarati o industrijskoj praksi u obrazovnoj ustanovi. Što se tiče prethodnih poslova, potrebno je navesti sljedeće podatke o njima:
- Vremenski interval od trenutka stupanja na dužnost do razrešenja.
- Naziv organizacije. Bez skraćenica - samo cijela stvar!
- Obim organizacije. Ako naslov ni na koji način ne ukazuje na specijalizaciju, svakako navedite kratak opis.
- Pozicija. Obratite pažnju na poziciju koju ste obavljali na prethodnom poslu. U idealnom slučaju, vaša izjava bi trebala biti potkrijepljena upisom u vašu radnu knjižicu.
- Navedite ovlaštenja i odgovornosti, kao i proizvodne funkcije koje ste obavljali na prethodnom radnom mjestu. Ovo će biti svojevrsna dodatna potvrda vaših profesionalnih vještina.
- Dostignuća. Ako imate bilo kakvu zahvalnost ili preporuku od prethodnog poslodavca, navedite to. Jeste li doprinijeli povećanju produktivnosti ili profitnim maržama? Obavezno uključite numeričku vrijednost.
Dodatne informacije
Uzorak pravog životopisa za posao treba da sadrži ne samo suve činjenice, već i neke dodatne informacije. U ovom odeljku možete se pohvaliti. Ali, opet, ne treba se previše udaljavati od specifičnosti planiranog posla. Evo o čemu možete razgovarati u ovom dijelu:
- Poznavanje personalnog računara. Ako posao nije direktno vezan za rad na PC-u, možete se ograničiti na generaliziranog "pouzdanog korisnika" i slično. Ako će računar biti vaš radni alat, preciznije navedite koje programe posjedujete.
- Poznavanje stranih jezika. Navedite jezike koje govorite, uz naznaku nivoa znanja. Takva će vještina dobro doći u bilo kojoj organizaciji, bez obzira na poziciju koju zauzimaju. Možda će vam u budućnosti poslužiti dobra pomoć za povećanje.
- Extra skills. To može biti vozačka dozvola, kreativnost ili bilo koja druga sposobnost koja može postati konkurentska prednost pri izboru između nekoliko kandidata.
- Lični kvaliteti. Navedite sve što bi vam trebalo pomoći da dobijete naklonost poslodavca. Na primjer, otpornost na stres, društvenost i još mnogo toga. Spremnost da se radi iznad norme ili ide na duga poslovna putovanja takođe može biti vrijedan kvalitet.
- Preporuke. Ako su prethodni poslodavci ili nastavnici spremni lično reći za vas, uključite njihove kontakte u svoj životopis.
Prazan obrazac biografije za prijavu za posao
Osobi koja ranije nije bila uključena u sastavljanje samoprezentacije, ovaj zadatak može izgledati zastrašujuće. Srećom, nije teško pronaći prazan šablon ili šablon životopisa za prijavu za posao. "Prazno mjesto" dokumenta izgleda ovako.
| PUNO IME. | ||||
| Target | ||||
| Plaća | ||||
| Datum rođenja: | Fotografija | |||
| Adresa: | ||||
| Telefon: | ||||
| Email: | ||||
| Obrazovanje | Period | Univerzitet | fakultet | Kvalifikacije |
| №1 | ||||
| №2 | ||||
| ... | ||||
| iskustvo | Period | Mjesto | Pozicija | Dužnosti |
| №1 | ||||
| №2 | ||||
| ... | ||||
Dodatne informacije |
||||
| Poznavanje računara | ||||
| Poznavanje stranih jezika | ||||
| Extra skills | ||||
| Lični kvaliteti | ||||
| ... | ||||
Uzorak popunjavanja životopisa za konkurisanje za posao studenta bez stručnog iskustva
Oglasi o konkursima za određeno radno mjesto u 90% slučajeva popraćeni su rečenicom: „Potrebno je radno iskustvo“. Ova rečenica ponekad izaziva smijeh, jer gdje diplomirani fakultet ili fakultet može steći ovo iskustvo? Kompetentan životopis za posao pomoći će vam da dobijete željeni posao. Uzorak izgleda ovako.
| Ivanov Ivan Ivanovič | ||||
| Target | Prijavljivanje za radno mjesto mlađeg specijaliste | |||
| Datum rođenja | 01.01.1995 | Fotografija | ||
| Adresa | ||||
| Telefon: | +7-111-222-33-44 | |||
| [email protected] | ||||
| Obrazovanje | Period | Univerzitet | fakultet | Kvalifikacije |
| 2012-2017 bienium | Psihologija | majstor | ||
| Dodatne informacije | ||||
| Poznavanje stranih jezika | engleski (sa rječnikom) | |||
| Poznavanje računara | Uredski programi; Grafički urednik; Internet |
|||
| Profesionalne vještine | Pisanje zanimljivih i kompetentnih tekstova; Administracija web stranica; Psihološko savjetovanje za mlade |
|||
| Lični kvaliteti | Odgovornost za obavljeni posao; Attentiveness; Diligence; Brzo uči; Sposobnost obrade velike količine podataka |
|||
| Hobi | Zdravog načina života; Učenje stranih jezika; Psihološka istraživanja |
|||
| Preporuke | Dekan Fakulteta za psihologiju Pavlov Pavel Pavlovič | |||
Uzorak životopisa za računovođu
Računovođa je jedna od najodgovornijih pozicija u svakom preduzeću. Možemo reći da je ovo druga osoba poslije generalni direktor, jer se specijalista bavi finansijskim tokovima. Stoga je važno da kandidat za radno mjesto može sastaviti kompetentan životopis za konkurisanje za posao. Uzorak izgleda ovako.
| Semenova Tatjana Semjonovna | ||||
| Target | Prijavljujem se za poziciju glavnog računovođe | |||
| Plaća | od 40.000 rubalja | |||
| Datum rođenja: | 01.01.1975 | Fotografija | ||
| Adresa: | Puškin, ul. Puškinska, 70 kvadratnih metara. 9 | |||
| Telefon: | +7-111-222-33-44 | |||
| Email: | [email protected] | |||
| Porodični status: | oženjen, dvoje djece | |||
| Obrazovanje | Period | Univerzitet | fakultet | Kvalifikacije |
| 2001 - 2009 | Moskovski državni univerzitet | Računovodstvo, analiza i revizija | majstor | |
| iskustvo | Period | Mjesto | Pozicija | Dužnosti |
| 2011-2017 godine | DOO "Cafe-pie" | Računovođa | Obrada primarne dokumentacije; Priprema poreznih izvještaja; Izvođenje gotovinskih obračuna |
|
| 2009-2011 bienium | DOO "Factorial" | Pomoćnik glavnog računovođe | Registracija dolaznih transakcija; Vođenje računovodstvenih evidencija; Izvršavanje naloga glavnog računovođe |
|
| Dodatne informacije | ||||
| Poznavanje stranih jezika | Conversational English | |||
| Poznavanje računara | Uredski programi; Program 1C-Enterprise |
|||
| Lični kvaliteti | Lična odgovornost za rezultat; Povećana pažnja prema detaljima; matematičko razmišljanje; Sposobnost rada sa velikim tokovima informacija |
|||
| Preporuke | Generalni direktor "Cafe-pie" Olegov Oleg Olegovič | |||
Uzorak životopisa za menadžera prodaje
Menadžer prodaje je danas prilično tražena profesija. Ali konkurencija među potencijalnim zaposlenima je prilično velika. Vaš uspjeh će u velikoj mjeri zavisiti od toga da li možete napisati pravi životopis za svoj posao. Uzorak bi mogao biti ovakav.
| Andrejev Andrej Andrejevič | ||||
| Target | Prijavljujem se za poziciju menadžera prodaje | |||
| Plaća | od 50.000 rubalja | |||
| Datum rođenja: | 01.01.1988 | Fotografija | ||
| Adresa: | Puškin, ul. Puškinska, 70 kvadratnih metara. 9 | |||
| Telefon: | +7-111-222-33-44 | |||
| Email: | [email protected] | |||
| Porodični status | nije oženjen | |||
| Obrazovanje | Period | Univerzitet | fakultet | Kvalifikacije |
| 2005-2010 | Kazanski socijalni institut | Oglašavanje | Specijalista | |
| 2010-2014 | Moskovski državni univerzitet | Prevodilac | Bachelor | |
| iskustvo | Period | Mjesto | Pozicija | Dužnosti |
| 2014-2015 | DOO "Reklamist" | Menadžer promocije reklamnih usluga | Razvoj baze kupaca; Prezentacija usluga tvrtke; Zaključivanje ugovora |
|
| 2015-2017 | DOO "Capital-Credit" | Menadžer prodaje finansijskih usluga | Rad sa klijentima; Vođenje pregovora; Postprodajne konsultacije |
|
| Dodatne informacije | ||||
| Kursevi | 2013. trenirao na temu " Profesionalna prodaja" (sertifikat) | |||
| Poznavanje stranih jezika | engleski (govorni); francuski (sa rječnikom) |
|||
| Poznavanje računara | Uredski programi; Računovodstveni programi; Grafički urednik |
|||
| Lični kvaliteti | društvenost; Pažnja prema klijentima; Liderske sklonosti; Otpornost na stres; Operativnost |
|||
Životopis školskog učitelja
Velika većina nastavnika radi u državi obrazovne institucije... Ali to ne znači da je diploma nastavnika dovoljna. A u školi moraš biti u stanju da se predstaviš. Uzorak učiteljske biografije za prijavu za posao je sljedeći.
| Aleksandrova Aleksandra Aleksandrovna | ||||
| Target | Prijavljujem se za radno mjesto nastavnika osnovne škole | |||
| Porodični status | Oženjen sa djetetom | |||
| Datum rođenja: | 01.01.1990 | Fotografija | ||
| Adresa: | Puškin, ul. Puškinska, 70 kvadratnih metara. 9 | |||
| Telefon: | +7-111-222-33-44 | |||
| Email: | [email protected] | |||
| Obrazovanje | Period | Univerzitet | fakultet | Kvalifikacije |
| 2007-2013 | Moskovski državni pedagoški institut | Psihologija i pedagogija | majstor | |
| iskustvo | Period | Mjesto | Pozicija | Dužnosti |
| 2013-2017 | Gimnazija br. 63, Puškin | Učiteljica osnovnih razreda | Priprema i izvođenje nastave; Kontrola znanja; Rad sa roditeljima |
|
| Dodatne informacije | ||||
| Kursevi | 2014. godine obuka "Pedagogija modernog vremena" (sertifikat) | |||
| Profesionalne vještine | Pouzdan korisnik računara; podučavanje; Organizacijske vještine; Znanje poslovni bonton i poštovanje pravila; Ispravan usmeni i pismeni jezik; Savršeno poznavanje engleskog jezika |
|||
| Lični kvaliteti | Osjećaj odgovornosti; Tačnost; Visok nivo samoorganizacije; Otpornost na stres; Ljubav prema djeci; Društvenost |
|||
Standardni obrazac biografije za prijavu za posao je prvi korak ka pisanju kompetentne i efikasne samoprezentacije. Neki stručni savjeti pomoći će vam da se još više približite poslu iz snova.
- Kreirajte osnovni šablon za pisanje životopisa za prijavljivanje za posao i prilagodite ga kad god tražite novi posao. Saznajte više o organizaciji i njenom vođi. Na osnovu toga, dodajte nove stavke ili isključite postojeće.
- Ne morate uvek da se razmećete svojim snagama. Šefu organizacije ili vašim neposrednim pretpostavljenima možda se neće svidjeti ako je vaš nivo kvalifikacija, iskustva i kompetencija viši od njegovog. Možda bi neke regalije trebalo prećutati. Imaćete vremena da pokažete svoje sposobnosti u toku rada.
- Ne ostavljajte prazne blokove. Ako nemate radnog iskustva, samo izostavite ovu tačku. Ako ne znate strane jezike, uradite isto. Prilagodite šablone životopisa za prijave za posao. Uzorak je samo informativnog karaktera.
- Uz životopis uvijek priložite fotografiju. Prema statistikama, mnogo je veća vjerovatnoća da će takve prijave biti odobrene nego "bezlični" obrasci biografije za zapošljavanje. Uzorak sa fotografijom raspolaže podnosiocu zahtjeva.
- Obavezno odštampajte dokument na svom računaru. Rukopisnu biografiju je teško čitati i ne shvata se ozbiljno.
Prvo, prisjetimo se zlatnih pravila pisanja životopisa.
Dizajn životopisa. Ne više od stranice A 4. Tekst je podijeljen na kratke pasuse, font - Times New Roman ili Arial, veličina slova - 12-14 tačaka. Bolje je koristiti podebljano (ne kurziv, ne podvlačenje) kako biste istakli naglasak na životopisu.
Najoptimalnija struktura biografije sastoji se od 6 blokova.
1. Lični podaci podnosioca zahtjeva. Puno ime. Kontakt informacije (adresa, broj telefona, email). Grad prebivališta. Možeš stariti.
2. Želje za budući rad. Naziv radnog mjesta za koje se prijavljujete (isto kako navodi poslodavac). Možete imati željenu platu. Ukoliko ste zainteresovani za nekoliko slobodnih radnih mesta, potrebno je da za svako od njih napišete životopis.
3. Radno iskustvo. U svom životopisu opišite samo ono iskustvo koje odgovara slobodnom radnom mjestu. Navedite mjesta rada obrnuto kronološkim redom(zadnje mjesto na vrhu liste). Navedite period rada, naziv kompanije, obim njenih aktivnosti, vaš položaj i odgovornosti, dostignuća, ako ih ima.
4. Obrazovanje. Prije svega, navedite obrazovanje koje vam omogućava da se prijavite za poziciju. Informacije o daljnje obrazovanje(kursevi, obuke) su prikladni samo ako je vezano za radno mjesto.
5. Profesionalne vještine. Vještine i znanja koja će biti korisna za poziciju. Blok "Vještine" rezimira ono što ste naučili tokom rada ili na fakultetu. Poznavanje rada na računaru, jezici.
6. Dodatne informacije. Ovdje spominju mogućnost preseljenja u drugi grad. Ako je prikladno, pišu o vozačkoj dozvoli, automobilu, pasošu, bračnom statusu i hobijima.
Kako ispravno reći o svom profesionalnom znanju i vještinama.
Profesionalne vještine su znanja i vještine koje su kandidatu potrebne za rad na određenoj poziciji. Životopis bez ovog paragrafa je poput romana bez vrhunca. I mnogi HR-i čitaju "vrhunac" na prvom mjestu. Osim toga, na stranicama (na primjer, na Rabot.ru), vještine su prva stvar koju poslodavci vide u rezultatima pretraživanja. Stoga, ako pravilno primjenjujete profesionalne vještine, put do novi posao može biti kraće.
Blok "Profesionalne vještine" u biografiji je kratka lista sposobnosti (mogu to i to) koje je osoba ovladala na prethodnim poslovima ili na fakultetu. „Istovremeno, važno je da znanja i vještine navedene u životopisu jasno odgovaraju predmetnom radnom mjestu“, kaže Oksana Suslikova, vodeći menadžer agencije za zapošljavanje Connect Personnel.
Na primjer, osoba koja traži posao tvrdi da je šef odjela prodaje. “Tada je u životopisu važno navesti profesionalne vještine menadžera. Iskustvo u upravljanju odjelima, operativnom strateškom planiranju, razvoju politika cijena, analiza konkurentskog okruženja, regrutacija i obuka kadrova, programi motivacije, - komentira Elena Kochukova, zamjenica generalnog direktora agencije za zapošljavanje Alegro. „A kada kandidat u svom životopisu opiše vještine menadžera prodaje – poznavanje prodajnih tehnika, sposobnost pregovaranja – malo je vjerovatno da će ga HR smatrati za rukovodeću poziciju.“
Ako ste savladali neke vještine, ali niste imali praksu na radnom mjestu, nije problem. Zato napišite u svoj životopis - i navedite svoje teorijsko znanje. To će govoriti o vašoj radoznalosti, odlučnosti, spremnosti za učenje. Poslodavci će to cijeniti.
Neiskorijenjiva „otpornost na stres“, „društvenost“, „radna sposobnost“ odnose se na lične kvalitete i neprikladni su u bloku „Profesionalne vještine“. Osim toga, sve ove "osjede" odavno su postale uobičajene zbog stalnog ponavljanja.
Ponekad se riječi i fraze „znanje, iskustvo ovoga“, „sposobnost da se ovo učini“, „opća ideja ovoga“, „posjedovati / znati ovo / s tim“ ponekad koriste za opisivanje vještina.
Pišemo životopis prema pravilima
Sažetak
PUNO IME.:
Datum rođenja:
Adresa:
Telefon:
Email pošta:
Zelje za buduci rad:
Pozicija:
plata:
iskustvo:
Zadnje mjesto rada:
godine rada:
Vaša pozicija:
Pretposljednje radno mjesto:
godine rada:
Vaša pozicija:
Poslovna zaduženja i, ako ih ima, dostignuća:
Navedite druga mjesta rada, ako ih ima:
obrazovanje:
godine studija:
Obrazovne ustanove:
specijalnost:
Obuka:
ako ste unapređeni, navedite svoje kvalifikacije, obrazovnu ustanovu, godinu prijema:
Profesionalne vještine:
Predstavi se
Često zaborave da navedu srednje ime, ili kućnu adresu, ili ne naznače koji od telefona radi, a koji je kod kuće, te u koje vrijeme je bolje zvati.
U tekstu se često citira pogrešna e-mail adresa sa kojeg se šalje e-mail sa životopisom. Ako kandidat tvrdi da posjeduje kompjuter, to je greška. Svoj životopis treba da šaljete samo sa adrese koja se pojavljuje u tekstu životopisa.
Target
Unesite tačan naziv pozicije koju želite da dobijete. Njegov tekst mora tačno odgovarati onome kako je naveden.
Neki ljudi umjesto pozicije pišu „Želio bih dobiti zanimljiv posao koji bi odgovarao mom obrazovanju i radnom iskustvu i mogao bi koristiti vašoj kompaniji za njen dalji uspješan razvoj“. Ovakva formulacija zbunjuje poslodavca i ne nailazi na podršku. Jasno je da sama osoba ima lošu ideju o tome šta bi točno mogla učiniti i, takoreći, poziva poslodavca da riješi križaljku - da pažljivo prouči životopis i pronađe tačan odgovor stavljajući ga u stupac "pozicija".
Nemojte navoditi više pozicija odjednom. Ovo će smanjiti vaše šanse. Kompaniji je potreban specijalista za određenu poziciju.
Obrazovanje
U rubrici "Obrazovanje" navedite: gdje, kada i koju obrazovnu ustanovu ste završili, kao i koje ocjene ste imali (ako su, naravno, vaš "plus"). Ako ste studirali na univerzitetu ili se sada bavite naukom, navedite svoju naučnu specijalizaciju, akademski stepen, akademsko zvanje.
Potrebno je navesti sve vrste nagrada raznih takmičenja, olimpijada, konferencija, uključujući i školske, prisustvo "crvenih" diploma itd. Napišite detaljno, navedite fakultet, specijalizaciju, temu diplome. Navesti brojeve relevantnih diploma, sertifikata i sertifikata. Ne zaboravite na kurseve osvježenja znanja i prakse, čak i ako su bili samo jednodnevni.
Ne bi trebalo da pišete koju ste školu završili i sa kojim ocenama: možete steći utisak da nemate čime da se pohvalite.
iskustvo
Ovo je najvažniji i najduži dio vašeg životopisa i trebao bi premašiti sve ostale dijelove zajedno. Samo „gole“ činjenice treba iznositi do detalja, izbjegavajući laskave samoprocjene kao što su „odlično radno iskustvo“, „sposobnost za timski rad“, „dobre organizacijske vještine“ itd. Životopis je sastavljen tako da menadžer sam donosi zaključke koji su vam potrebni. Neka činjenice govore umjesto vas.
Ako je vaš posao bio projektne prirode (programer, dizajner), navedite sve svoje projekte koji su trajali više od mjesec dana. Ako je posao homogen ili nije projektne prirode (menadžer, prodavač), tada istaknite neke karakteristike i vrste posla u svom poslu (na primjer, rad sa određenim velikim kupcem ili dobavljačem).
Za svaki projekat (obilježja) potrebno je kratko i tačno navesti:
· Vremenski period sa tačnošću do mesec dana (moguće je približno);
· mjesto rada; · Naziv projekta (vrsta posla, karakteristike);
· Kratak opis projekta (vrsta posla, karakteristike) za 1-2 reda;
Alati koji se koriste (npr. kompjuterski programi, specifične tehnologije koje mogu biti od interesa za poslodavca);
· Vaša uloga u poslu koji se obavlja.
Na primjer, ako ste programer, onda je u zadnjem pasusu potrebno naznačiti šta ste tačno radili, osim programiranja, na primjer, postavljanje, razvoj strukture baze podataka, dokumentaciju, testiranje, implementaciju, održavanje itd.
Ako ste bankovni blagajnik, onda morate naznačiti sa kojim ste klijentima radili (naročito ako je bilo velikih klijenata) i koliko je klijenata bilo; koji računi (u rubljama, stranoj valuti, depoziti stanovništva); koji programi kao što je "radni dan banke" su korišteni i tako dalje.
Ako ste web dizajner, ne zaboravite uključiti linkove do vašeg rada.
U vašem je interesu da spisak bude što duži. Što više iskustva, veće su šanse da dobijete posao. Nemojte zanemariti pominjanje seminarskih radova, diplomskih radova, naučnih radova, svih vrsta dodatne zarade itd. Svi ovi – veliki projekti, oni mali – na neki način čine vaše pravo iskustvo, koje se svakako mora odraziti na vašu evidenciju.
Potrebno je navesti radove (projekte) i poslodavce obrnutim hronološkim redom, tj. posljednji rad treba snimiti prvi, pretposljednji drugi itd.
Kada se dio iskustva izostavi, nemoguće je izvući zaključke o kvalitetima kandidata, a životopis će neminovno izgubiti u odnosu na druge.
Trebam li navesti željeni nivo naknade?
Zavisi od okolnosti. Uopšteno govoreći, svaki razgovor o plati prije završetka intervjua obično dovodi poslodavca u tešku poziciju. Uostalom, on još ne poznaje vaše mogućnosti, nije procijenio koliko "koštate" na njegovoj ljestvici vrijednosti i mogućnosti, pa stoga ne može unaprijed odgovoriti da li je spreman dati vam potrebnu platu.
Stoga, ako ste se uopće odlučili navesti određene brojeve, onda navedite samo željeni minimalni nivo na koji se slažete i obavezno navedite da je to minimum. Pisati bolje istina... Ako navedete previsoku minimalnu platu, tada niko neće rizikovati da vas kontaktira. Ako vam se ponudi traženi minimum, onda uvijek možete reći da je navedena cifra minimalna, a posao koji predstoji težak, odgovoran i košta mnogo više.
Trebam li dati dodatne informacije o sebi?
Ako to zahtijevaju specifičnosti budućeg rada, obavezno naznačite:
1. Poznavanje stranog jezika. Ne treba precijeniti nivo svog znanja stranog jezika: morat ćete raditi, moguća je preliminarna provjera vašeg znanja od strane poslodavca ili agencije za zapošljavanje. Obično se prihvata sledeća gradacija: početni nivo, dobro znanje, tečnost.
2. Rad sa računarom. Ako niste programer ili napredni korisnik, preporučujemo da se konsultujete sa upućenim ljudima o ispravnim nazivima paketa sa kojima radite. Potrebno je navesti vlasništvo računovodstvenih programa, kao i posebnih programa, na primjer, grafičkih uređivača. Potrebno je napomenuti i poznavanje interneta i mogućnost korištenja e-pošte, što nije sasvim isto, kako se nekima čini.
3. Poznavanje kancelarijske opreme. Pretpostavlja sposobnost rada sa kancelarijskim mini-automatskim centralama, fotokopir aparatom, faksom. Teleks je dodatno naznačen.
4. Vozačka dozvola, dostupnost automobila.
Trebate li lične podatke?
Činjenice iz produkcijske biografije i barem one lične treba navesti što je moguće detaljnije. Ovo će pokazati da je vaš život više orijentisan na posao nego na slobodno vreme. Nije potrebno detaljno iznositi svoju autobiografiju, detalje vezane za vaše djetinjstvo ili istoriju vaših brakova. Nije potrebno naznačiti postojanje vozačke dozvole ako morate da radite u kancelariji.
Ako ti je to toliko važno vlastiti automobil, vikendicu, troje djece, pecanje i sl., ako to odlučite naznačiti u svom proizvodnom životopisu, poslodavac će pomisliti da niste poslovna osoba. Na kraju krajeva, moraće da te pusti radno vrijeme za pregled ili popravku automobila, prilagodite rasporedu vašeg takmičenja ili turneje.
Na kraju biografije dovoljno je navesti 2-3 svoja hobija. Bolje je navesti aktivne hobije (na primjer, sport, turizam, ples) nego kućne hobije (dača, ribolov, lov).
Prilagodite svoj životopis zahtjevima poslodavca
Važno je da životopis uzme u obzir budući rad i poziciju. Dakle, ako se, na primjer, prijavljujete za poziciju stručnjaka za testiranje ili dokumentaciju softvera, nemojte naglašavati da ste programer visoke klase, čak i ako jeste. Na kraju krajeva, vaše kvalifikacije se mogu smatrati previsokim za ovaj posao (prekvalificiranim) i odbiti, shvaćajući da nećete moći obavljati posao visokog kvaliteta, što će dovesti do diskvalifikacije. I koji menadžer (pogotovo ako je i on bivši programer) bi volio da ima više visoko kvalifikovan nego sebe?.
Ukoliko vam je ovaj posao prijeko potreban, svoju biografiju treba transformirati tako da vaše glavno zanimanje izgleda kao testiranje odnosno dokumentacija, a ostale aktivnosti (programiranje, implementacija, održavanje) - pomoćne.
Isto treba učiniti i ako se prijavljujete za promjenu vrste posla. Trebalo bi pokazati da ste cijeli život činili da radite samo ono što ste radili na novoj specijalizaciji.
Ne postoji i ne može postojati jedinstvena biografija za sve prilike, koja bi se mogla poslati svim firmama bez izmjena. Svaki put prvo razmislite o tome koje kvalitete će se cijeniti na novom poslu i u skladu s njima modificirati svoj životopis.
15 pravila o životopisu
1. Životopis treba da ima izraženu strukturu i jednostavan jezik prezentacije. Poslodavac treba da odvoji minimum vremena da pregleda životopis i donese odluku o njemu. Vaše ključne sposobnosti, postignuća, iskustvo treba da budu upečatljivi u tekstu.
2. Životopis mora biti pravilno formatiran. Prilikom čitanja ne treba raspršivati pažnju. Potrebno je kombinovati uredan razmak, ujednačene margine, a ne zanemariti pasuse. Bolje je odštampati životopis na laserski štampač- tako će vaš tekst izgledati prezentabilnije.
3. Životopis treba da bude kratak. Optimalna veličina je -1 stranica. Budite detaljni o svom iskustvu u proteklih 5-7 godina. Pazite da pravilno izrazite značenje, izbjegavajte manje detalje.
4. Životopis mora biti promišljen. Njegov sadržaj mora u potpunosti odgovarati smjeru rada za koji se prijavljujete. Ako možete da pozajmite različite pozicije, pošaljite više životopisa.
5. Biografija mora biti dokazna. Dajte rezultate svog poslednji rad korištenje brojeva i postotaka; pokazati pravi rezultat svoje aktivnosti.
6. Životopis mora biti tačan. Čuvajte se općenitosti i nepotrebnih definicija.
7. Životopis mora biti uredan. Ukazujući na svoje pozitivno iskustvo, ne pričajte, nemojte se hvaliti.
8. Životopis mora biti vizuelno privlačan. Koristite kvalitetan papir, po mogućnosti bijeli ili krem boje. Font bi trebao biti lak za čitanje, obično u rasponu od 12 do 14 tačaka.
9. Neka vaš životopis bude jednostavan. Nemojte se zanositi grafički crteži, pretenciozne okvire, vinjete i ostale gluposti. Ni u kom slučaju nemojte komplikovati tekst skraćenicama, koje, inače, poslodavcu možda nisu poznate. U potpunosti napišite nazive škola, instituta i gradova.
10. Životopis mora biti energičan. Koristite glagole za radnju da opišete svoje iskustvo: “uređeno”, “organizirano”, “prilagođeno” itd.
11. Životopis mora biti tačan. Koristite kratke fraze i nemojte se zanositi dugim frazama. Koristeći specific tehnički uslovi, pobrinite se da budu razumljivi nespecijalistima.
12. Životopis mora biti besprijekoran. Ne vjerujte kompjuterskom uređivaču. Obavezno ponovo pročitajte tekst naglas nakon pisanja kako biste bili sigurni da nema grešaka ili nejasnoća.
13. Životopis mora biti čitljiv. Imajte na umu da nečitak životopis često ostane nepročitan.
14. Životopis mora biti zvaničan. Nemojte ga preopteretiti ličnim podacima, odnosno: podacima o rođacima, vašoj težini, visini, zdravlju. Ni u kom slučaju ne smijete priložiti svoju fotografiju uz životopis (osim kada to zahtijeva poslodavac).
15. Životopis mora biti potpun. Poslodavci su svjesni da ćete ih, ako zatraže preporuke, dati. Stoga nemojte pisati na kraju životopisa: "Preporuke su u prilogu."
Četiri obavezna tabua za isporuku životopisa
1. Nikada nemojte slati e-mail ako oglas za radno mjesto sadrži adresu poštanskog sandučeta. Nezadovoljstvo poslodavca vam je zagarantovano.
2. Nikada ne dostavljajte svoj životopis ako niste sigurni da će stići na vrijeme, prije završetka konkursa za posao.
3. Pokušajte se suzdržati od ulaganja u kovertu raznih vrsta preporuka, karakteristika i ostalog. prateći materijal... Ovo uvelike odvlači pažnju primaoca od srži poruke – životopisa. I ako pisma preporuke sastavljen ležerno ili potpuno nebitno - pripremite se na najgore.
4. Ne pokušavajte da pošaljete svoju biografiju istom poslodavcu nekoliko puta, svakih nekoliko dana. Ova tehnika će vam garantovano osigurati poraz.
Pravila pisanja propratno pismo da rezimiramo
Propratno pismo je namijenjeno za podršku životopisu, pa stoga nema mjesta preteškim frazama. Jednostavnost (naravno vanjska) je idealna. Istovremeno, potrebno je pažljivo provjeriti da nema nesuglasica između sadržaja životopisa i propratnog pisma, takve greške ostavljaju depresivan utisak na poslodavca, čak i ako pretpostavi da ste ih napravili nenamjerno. Propratno pismo treba da sadrži što manje zagonetki za primaoca. Skraćenice i skraćenice su neprihvatljive u njegovom tekstu. legenda.
Ako ste napravili manju grešku prilikom pisanja tačnih koordinata (ime, skraćenica) odjela (osobe) kojoj je biografija upućena, ona će najvjerovatnije nestati. Kadrovi i menadžment kompanija su izuzetno osjetljivi na takve stvari. Ako u tekstu svog životopisa napišete "Gospodine, gospođo, drugovi" ili, na primjer, "Onome koji se ovime bavi" - nemojte čekati odgovor. Naravno, takođe je neprihvatljivo dozvoliti familijarnost poput „Dragi budući poslodavci“. Pozivanje poslodavca ili službenika po imenu jednako je neuspjehu (ovo pravilo vrijedi i za jednostavan i za elektronski životopis). Suprotno uvriježenom mišljenju, čak ni zapadne firme ne praktikuju takve apele. Tražilac posla je još uvijek stranac, stranac; ne treba se tako obraćati vođi.
Isto tako, vanjska jednostavnost oblika elektronske komunikacije može odigrati okrutnu šalu onima koji smanjuju svoj stil pisanja. Ovdje se u pravilu izostavljaju propratno pismo kao poseban dokument, ali ipak ubacuju nešto poput „Zdravo, evo mog životopisa prije teksta životopisa. Nadam se da ću te uskoro vidjeti. " Ovo je očigledna neodgovornost, jer uopće ne znate ko će i kako ocjenjivati vaš životopis. Bilo kakav apel na službeni moraju se održavati u izuzetno strogim tonovima, lišenim čak i blage naznake neozbiljnosti
Sastavljanje životopisa za objavljivanje u novinama
1. Započnite svoj životopis sa pozicijom za koju se prijavljujete.
2. Sljedeća stvar koju vrijedi spomenuti u svom životopisu je obrazovanje. Ako se radi o profilnom, obavezno ga je spomenuti. Ako vaše obrazovanje nema veze sa strukom, bolje je da se jednostavno ograničite na smanjenje visokog ili srednjeg obrazovanja. specijalista.
3. Radno iskustvo. Ako ga imate, svakako navedite staž na ovoj poziciji. Ali ako je mali (manje od godinu dana), bolje je ograničiti se na frazu „imati radno iskustvo“.
4. Jedna od najvažnijih tačaka je ono što znate da radite, vaše vještine u ovom poslu. Pokušajte se sjetiti svega što ste nekada radili, možda čak davno ili ne baš mnogo, ali o čemu imate ideju i što bi poslodavca moglo zanimati. Napišite „stanja, porezi, veleprodaja, maloprodaja, usluge, skladište, valutne operacije i sl." Ako je važno za posao, navedite kompjuterske programe koje posjedujete, iako nesavršeno, i svakako poznavanje jezika. Poznavanje jezika, čak i na osnovnom nivou, može vam dati prednosti.
Kako pravilno formatirati elektronski životopis?
Široko rasprostranjena greška je dizajn životopisa u obliku jedne bezlične višestrane tabele-upitnika, koja se sastoji od određenih procjena kandidata, koje je sam postavio.
Glavni nedostatak ovog rješenja je što se uzorak upitnika obično uzima na internetu sa stranice određene organizacije, koja ima svoje karakteristike i specifične zahtjeve za kandidata.
Prilikom zamjene životopisa sa tabelom, nemoguće je procijeniti profesionalni i ljudski potencijal kandidata. Samo slobodna forma i iskustvo mogu procijeniti individualnost i praktične vještine i odvojiti ih od formaliziranog samopoštovanja.
Ako poslodavac ima zahtjeve za dizajn životopisa, striktno ih se pridržavajte. Ako stranica ima samo sto, onda uz njega priložite redovan životopis, što će značajno povećati vaše šanse za zapošljavanje.
Elektronski obrazac za podnošenje životopisa
Dostojan kandidat e-poštom šalje biografiju sa kratkom naslovnom napomenom i prilogom u obliku RTF fajla ili DOC fajla sa imenom u obliku sopstvenog prezimena.
Činjenica je da menadžer, nakon što je pročita, datoteku sa životopisom obično stavlja na svoj računar, po pravilu, pod imenom kandidata. Stoga ne biste trebali slati datoteku pod nazivom RESUME.RTF ili RESUME.DOC - na kraju krajeva, takav fajl će morati biti preimenovan.
Ovaj fajl je samo za vas, možda - jedini životopis, ali za menadžera - jedan od desetina ili stotina. Samo mali broj kandidata će pogoditi kako bi uštedjeli vrijeme menadžera i nazvali datoteku svojim prezimenom, što ukazuje da je ljudski faktor uzet u obzir i predisponira menadžera sebi.
Ne biste trebali slati svoj životopis na Microsoft Excel: ne koriste ga svi. Osim toga, kao što je već spomenuto, tabela, uključujući i elektronsku, nije najbolji oblik za predstavljanje životopisa. Morao sam da dobijem sažetak u obliku tabele, duplo veće od ekrana, zbog čega je bio gotovo nečitljiv. O čemu je kandidat razmišljao, na šta je računao?
Istovremeno, odsustvo bilo kakvog formatiranja može otežati čitanje teksta životopisa, stoga su formati Microsoft Worda nešto poželjniji od, na primjer, formata običnog teksta (txt ili plain-text), koji je rijedak kandidat. uspijeva formatirati tako da se lako čita i dobro izgleda. To je lakše postići s Wordom.
Da li trebam arhivirati svoj životopis?
prvo, optimalna veličina datoteka sa biografijom - 100-150K. Stoga nemojte praviti fajl sa životopisom većim od 200-250 KB. Ne isplati se uključiti u svoj životopis velike fotografije ili glomazni elementi dizajna: oni povećavaju veličinu datoteke.
Drugo, ne treba ga arhivirati, prisiljavajući menadžera da gubi dragocjeno vrijeme na raspakivanje. Ne tjerajte poslodavca da čeka ili ulaže nepotrebne napore! Štaviše, menadžer možda neće uopšte raspakovati vašu datoteku ako koristi drugi arhiver od vas.
Kako odabrati font?
Dobro je kada se životopis lako čita. Nered loše utiče na percepciju razni elementi dizajn, raznovrsnost fontova. Pišite u Arial-u veličine najmanje 10, što je oko lako uočeno i obično se instalira na bilo koji računar. Nemojte koristiti suviše sitno pismo, jer su menadžeri često ljudi slabog vida. Nemojte koristiti druge, manje uobičajene fontove, jer se možda neće pojaviti na računaru menadžera.
O pismenosti
Naravno, mnogi poslovi ne zahtijevaju 100% pismenost. Iskustvo pokazuje da je prisustvo gramatičkih i govornih grešaka slabo povezano sa poslovnim i voljnim kvalitetima kandidata – praktičnim vještinama, efikasnošću, posvećenošću, organizacionim venama, sposobnošću postizanja rezultata.
Ali prisustvo grešaka često ukazuje na nivo obuke kandidata kao specijaliste - o njegovoj erudiciji, teorijskoj obuci, logičkim i algoritamskim sposobnostima, sposobnosti da jasno i koherentno izrazi svoje misli.
U svakom slučaju, gramatičke i govorne greške nikada nisu doprinijele dobroj percepciji teksta i nisu poboljšale kvalitet životopisa. Zamolite kolege filologe da pročitaju vaš životopis prije nego što ga odlučite poslati.
U tvojoj školi
Ako je vaša obrazovna ustanova članica našeg Programa informacione podrške za ruske obrazovne institucije, možete raditi sa informacionim i referentnim sistemima direktno u obrazovnoj zgradi (oznaka „Kod” ili „Techexpert” je instalirana na računarima u specijalizovanim odeljenjima, u računarski razred ili biblioteka).
Najčešće pitanje je "Kako napisati životopis?" posjećuje pridošlice koji su tek završili obrazovne institucije. Mladi koji traže posao ne znaju uvijek šta žele, pa je još teže zamisliti šta potencijalni poslodavac očekuje od njih. Što se tiče profesionalaca i onih koji su u kreativnoj potrazi za svojim putem, oni su skloniji da budu sigurniji u sebe, uprkos činjenici da prave isto toliko grešaka u životopisu nego bivši studenti. Danas ćemo naučiti kako napisati životopis kako bi on zajamčeno postao vaša propusnica za intervju.
Životopis možete napisati na različite načine. Nema fiksnu formu. Ali postoji lista preporučenih kolona. Kompetentan životopis uvijek sadrži:- Lični podaci: ime, godine, adresa, bračni status, kontakt podaci o nalogodavcu.
- Svrha: za koju poziciju se prijavljujete i zašto.
- Radno iskustvo: hronološkim redom, počevši od posljednjeg posla, ispisuju se godine rada, nazivi kompanija, pozicija, odgovornosti i postignuća.
- Obrazovanje: godine studija, naziv obrazovne ustanove, specijalnost.
- Dodatne informacije: sva vaša dodatna znanja, vještine, talenti i karakterne osobine koje će vas povoljno razlikovati od ostalih kandidata i pomoći vam u novom poslu.
- Preporuke: indikacija sposobnosti da ih pruži.
Ne biste trebali biti kreativni u ovom pogledu i izostaviti jednu od tačaka, malo je vjerovatno da će regruter to cijeniti.
Na našoj web stranici možete preuzeti:
Zapamtite: vaš životopis treba da bude kratak, konkretan i iskren. Pišite aktivnim glasom. Pokušajte biti što konkretniji. Na primjer, ne napišite “obučeno”, već “obučeno 20 novih zaposlenika”. Što se tiče volumena, 1 A4 list se smatra idealnim. Manje pisati ne vredi ni više. Sve ostalo što treba reći, recite u intervjuu. U odjeljku "Radno iskustvo" navedite samo informacije koje se odnose na buduću poziciju. Na primjer, ako ste radili kao savjetnik u kampu, a prijavljujete se na konkurs za sekretaricu, onda možete prešutjeti takvu činjenicu radne biografije. Ovo posebno važi za one sa bogatim i raznovrsnim radnim iskustvom. Ako navedete cijelu svoju karijeru, životopis može biti previše "šaren", bez općeg fokusa. To ostavlja negativan utisak, a takav životopis rizikuje da završi u smeću.Preuzmite na našoj web stranici.
Preuzmite ovdje.
Prije nego što sjednete i napišete životopis, zamislite sebe na mjestu osobe koja će dobiti ovaj životopis. Saznajte više o kompaniji u kojoj ćete se zaposliti, o specifičnostima njenog rada, razmislite o tome šta mogu očekivati od budućeg zaposlenika i šta ćete mu tačno zanimati. Vjerujte u sebe, pažljivo se pripremite - i sigurno ćete uspjeti!